面经详情

大体说说肯德基面试经历。
填好表如果餐厅经理初步筛选没有通过的话，是不会给你打电话的！面试首先会看你的外表，一般餐厅经理都喜欢朴实的，能干的，所以建议女孩子不要化妆，男孩子不要打扮，利落大方就好。其次，肯德基注重亲和力，不要一副自信满满的样子，记住你去应聘服务员不是主管。再有，他会问工作经验，家庭情况，个人情况，没有固定的模块，都是经理因人而异的问问题，但是问问题的目的就是想了解你的性格，不能太老实一问三不知，也不要说太多，记住朴实，勤快，机灵，最好始终面带微笑。我跟着经理面试过好多次了，条件就是要这些！
Q：为什么来KFC工作。
肯德基
工作经验

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首先填面试单，信息非常详细，你的家庭成员，以前就读学校什么的都要填。然后店长亲自当场面试，让你做自我介绍，问你为什么选择KFC，就你填的信息比如专业什么的和你聊天，各种问题。然后让你提问，接下来就回去等通知，三天内答复。通过就会通知你带齐证件，来报道。
2 年前 发布
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第一轮：群面，先填表格，然后人事主管面试，了解你的情况； 第二轮：餐厅经理，体检，工作试用两天，基本让你做最脏最累的活，把餐厅从未打扫过的对方打扫的干干净净。这两天基本是最脏最累的活都给你做； 第三轮：餐厅经理给你填评价，通过后通知你第三轮，区域经理面试。问的问题一般就世界五百强常问的比较开放性的问题. ...查看更多
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Q：举两个在过去工作中成功的案例。
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群面+单面群面：一组十个人，单独读题思考30分钟，小组讨论30分钟，提问30分钟。题目阅读量较大，有表格有统计图表。一共有五个面试官，群面完后在外面等了一小会就有hr的姐姐出来通知结果了，最后留了四个。 单面：群面完后是下午三点，四点开始单面。进去后没有自我介绍，直接问你对自己刚刚的表现有什么样的评价？请在三分钟内说服我聘用你。还有一个关于产品经理数据分析的题目。胡言乱语了一堆就出来了，在里面的时候就觉得肯定是不行了。...查看更多
2 年前 发布
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首先,进入公司,然后就是人事看大家的身份证和毕业证,然后就是排队面试,根据不同的部门来面试,先做完一份卷子,有考专业知识的,还有测试性格和情商的,难度一般,做完卷子就是主管面试,然后就是自我介绍,介绍以前的工作经历等等。
2 年前 发布
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软件研发工程师
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首先是半结构化面试，三个面试官，全程录影，问的问题更看重综合实力，只要不紧张说错话还好，但面试官都很有经验，总会问一些不好回答的，所以事先准备很重要；然后就是英文面试，同样的，事先做好准备。
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Q：怎样看待户口问题。
2 年前 发布
匿名用户
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确定通过确定通过
一般工作都是八个小时。如果你是学生工，工作时间自由点。正式工，就是七八个小时。到时候会写下周的排班申请，这都不用考虑的。肯德基的工资都是按小时的。我不知道你那边什么情况。它是一小时多少钱。裹粉应该是在厨房，你是男的吗？一般男的会安排在厨房，因为裹粉还有弄油锅需要力气。做汉堡就是在总配。时间长了，你就都会做了。有可能让你哪个区域都做一下。至于人情世故，时间长了，打好交道，就行了。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
兼职人员
确定通过确定通过
当时是店长给我面试的，店长是老油条了，和我也是校友，和我还聊起了学校的现况，整个过程是很轻松愉快的，因为我当时还是在校学生，所以只是像聊家常一样简单问了几个问题还有简单介绍了工作内容和待遇，没问题的话后续走走流程就可以入职培训开始工作了。
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Q：在校内参加过那些社团活动。
2 年前 发布

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