面经详情

肯德基-- 储备经理。
第一轮：群面，先填表格，然后人事主管面试，了解你的情况； 第二轮：餐厅经理，体检，工作试用两天，基本让你做最脏最累的活，把餐厅从未打扫过的对方打扫的干干净净。这两天基本是最脏最累的活都给你做； 第三轮：餐厅经理给你填评价，通过后通知你第三轮，区域经理面试。问的问题一般就世界五百强常问的比较开放性的问题.
Q：举两个在过去工作中成功的案例。

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匿名用户
设计主管
确定通过确定通过
面试官相当不错的，待人热情真诚，在我要摆在甲方或者乙方时，也有绝对的耐心和职业风范。面试的过程很顺利，因为是专注技术的公司，过程中更多的是一些专业方面的提问，毕竟是自己擅长的，双方沟通的十分顺利。环境很棒，办公空间宽敞明亮，工作氛围也很好。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
未通过未通过
人比较多，我一开始以为是群面，后来是一对一的。每个人面试时间15分钟左右，也是先自我介绍之类，然后根据你的自我介绍问问题，看看你的表达能力之类的。
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Q：大学里做过最成功的事和最失败的事。
2 年前 发布
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匿名用户
兼职人员
确定通过确定通过
当时是店长给我面试的，店长是老油条了，和我也是校友，和我还聊起了学校的现况，整个过程是很轻松愉快的，因为我当时还是在校学生，所以只是像聊家常一样简单问了几个问题还有简单介绍了工作内容和待遇，没问题的话后续走走流程就可以入职培训开始工作了。
包含1个问题，1个回答
Q：在校内参加过那些社团活动。
2 年前 发布
匿名用户
电话客服专员
未通过感觉没戏
偶然的机会再网上批量投放的简历，撒网抓鱼嘛，投完简历第二天就接到面试运营客服专员岗位了。面试官其实还好，简简单单聊了几句，大概意思是 来这要听话，会干活，问的一些问题 有些确实没做过也说不会，可能觉得我太小白了吧。总体来说 体验不错，可以去试试。
包含1个问题，1个回答
Q：如何确认玩家类型。
2 年前 发布
匿名用户
网络管理专员
确定通过确定通过
面试地点在：南昌市象湖湿地公园内，里面就一家企业，很好找，到二楼找到人事部，人事专员让你填写基本信息表，然后打电话给网络部领导过来面试面试问过几个问题，现在记得不是很清楚，大概意思如下：2、网线水晶头的制作顺序3、打印机的共享问题。
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Q：1、网络环路（风暴）引起的原因有哪些？如何解决？
2 年前 发布
匿名用户
部门总经理
确定通过确定通过
面试流程就是一般公司的流程人力部门一面，部门领导二面，主管副总最终面试人力部门面试，提问的都是一般性问题，如实回答就行部门领导的面试，主要提问的是与岗位相关的问题，侧重工作经验，能力方面主管副总进行最终的面试，就是比较随意的聊天，考察面试者的应变能力等等。
2 年前 发布
匿名用户
兼职人员
确定通过感觉靠谱
首先填面试单，信息非常详细，你的家庭成员，以前就读学校什么的都要填。然后店长亲自当场面试，让你做自我介绍，问你为什么选择KFC，就你填的信息比如专业什么的和你聊天，各种问题。然后让你提问，接下来就回去等通知，三天内答复。通过就会通知你带齐证件，来报道。
2 年前 发布
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