面经详情
匿名用户
面试了职位:erp系统实施工程师
未通过
面试官老师很有经验,对人的全方面考察较多。
面试首先是简短自我介绍,然后面试官老师就简历上的内容提了一些问题,感觉像是压力面试吧,提的问题很尖锐,语气有些轻蔑。我当时有些紧张,不过还是依据自己的能力和工作成绩做了说明。面试结束时,老师给与了一些指导:当你面对压力的时候,是需要主动表达自己的。感觉还有许多东西要学。
相关推荐
匿名用户
产品工程师
感觉没戏
在北京参加的招聘会,周六参加的,周三就收到猎头的通知,四个工作日后收到二轮面试,是电话面试,比较简单,一个工作日后猎头通知现场面试,准备英文presentation,会给几天时间准备。面试官很好,态度温和。整体感觉自信比较重要。但是一周过去了还没收到消息~~
2 年前 发布
2
匿名用户
教练
确定通过
我在应聘教练员,明天7点到校体检,今天面试的时候,人事部的一个人说,上班是早7晚9点,时间真长。你要是面试让你试车了那行不行也该很快通知的,具体不好说啊。但是不得不说在那里当教练很是辛苦。条件苛刻不说,几乎每个月不可能拿到全款工资的,各种扣钱。淡季还成心挤兑你自己走。除非有后门,否则能不做最好 。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
第一轮 电话面试 简单聊聊,为什么来这里?还有一些简单的英文问题; 第二轮 视频面试 因为当时本人在上海 视频面试聊了四十分钟,主要针对简历上的项目问,不断的深挖; 第三轮 工程面试 主要测试对产品是否了解。
2 年前 发布
匿名用户
应用工程师
未通过
第一轮面试,应用工程师,类似产品专员,技术面试,对产品的技术性能、市场、工作职责,后续工作瞻望,都对答如流,算技术面试OK. 第二轮面试,等了10天左右,叫Lisa的HR,一句话,没在一个公司待过3年,5年内3份工作,不要。
2 年前 发布
2
匿名用户
办公室主任
确定通过
先是公司人事进行初面,一般就是相互交流对这个行业的一般认识,还有自己在该行业的工作经历,然后就相互交换薪酬待遇和工作内容的看法。等等,人事初面过后就安排公司老总进行复试,一般没啥特别的。就是看印象。
包含1个问题,1个回答
Q:面试的过程感觉很一般,没啥特别的地方,就是时间有点长。
2 年前 发布
1
匿名用户
产品研发工程师
确定通过
一开始,人力资源的工作人员会给你一套试题,让你现场完成,有中文有英文,完成时间大概在半个钟内,基本是简单的问题,一般理工科的人都没问题,做了试题后,有个负责研发的经理和你一对一的面谈,问了几个问题,最后完成整个面试。
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
感觉靠谱
第一轮是群面,大概10个人左右一组,HR会整组叫去面试。群面形式为无领导小组讨论,各组题目都是随机的。桌上没人一张纸写着问题和时间要求。面试官3-5人,有部门领导和人事的领导,全程看着不会打断和点评。第二轮是一对一部门领导面试,问的问题因人而异。 没有HR面试。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:如果在工作中遇到难以解决的困难,你会怎么办?
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
北京微元数据科技有限公司
北京微元数据科技有限公司面试经验
北京微元数据科技有限公司面试经验:面试官老师很有经验,对人的全方面考察较多。