面经详情

融创中国大连的营销管理岗位面试和别的城市不一样，没有做谁是卧底的游戏。虽然是5个人一起群面的，但是形式还是面试官与你一对一的进行提问和面试。我是第一个提问的，有点儿劣势。 首先没有让我进行详细的自我介绍，而是直接问了我做过的最有成就感的事情是什么，以及将来是想从事营销岗位还是策划岗位，简单的两个问题，结束。HR对我明显不感兴趣，因为都没有问太多问题，相反问了同组一个行政的女孩很多问题。 反思了一下，首先是自己准备不是很充分，加上之前没有群面的经验，发挥的不太好，但是也不是理解企业的这种面试，没有无领导小组讨论，也没问简历上面做过的事情，而且是和所有投的其他岗位都混在一起面试，感觉HR很不专业，简历都没有初筛过。 ...查看更多

整个过程真的是迅速高效。十一点开始一面，按签到顺序十人一组，无领导讨论，我们组的题目是策划一场品牌发布会，比较正规，整个团队协调的不太好，最后我们组留下五个，相比其他组留下人数较多，当场公布结果。中午留我们进入复试的人员吃了午餐，满暖心的。 下午二面是结构化面试，2vs1，问的问题比较常规，可能会问一些专业性的问题，然后根据简历细问，整体没有一面的气氛紧张，个人感觉对个人的语言表达能力以及综合素质的体现的要求较高。虽然面完就感觉凉了，但还是想攒攒人品，毕竟是真的喜欢所报岗位的leader。 ...查看更多