面经详情

部门负责人是个年纪很大的女性，端的很，感觉架子很大，典型的国企+国企+传统金融作风，没有问你为什么离职，就是基本的东西都没有问。通过她的问题，可以判断，这个部门负责人是典型的她说什么，你说什么的作风，就是国企的作风。她专业的东西不太懂，问的都是很奇怪，基本常识性的东西，媒介的传播性也不懂，这样的过来也会发现工作很难干，因为这样的上级会很难沟通。另外信托基本都是100万的产品，+国企背景+ 传统金融行业+部门负责人不专业+部门负责人的作风和背景，此岗位就不再作为考虑。...查看更多

真正体会到了一言堂，面试就是几个经理一起群面，面试效果非常好，几个经理都想要我，人事经理最后让我下周去报道，然后就走了，没多远人事经理说要总经理要看看，然后就回来，等总经理，那厮一脸看不惯的习气，我面试他就玩手机，什么英语介绍了一下，然后就说了乱七八糟的，不多久就出去给人事说，不同意，然后我就走了，人事经理后来听说还老夸我，总经理就是不批，我还不去了建议不要去，不然有的罪受。...查看更多

在英国伦敦参加的面试，无法选择国外地点，看准网需要改进。第一轮电面很容易，一些behaviour问题，比如跟上级，跟同事产生分析怎么办。一周左右收到AC面试邀请，AC持续4，5个小时，先读材料写论文，是关于几个投资项目推荐哪个，同时要写presentation的海报，然后就是presentation+3个技术面，各半小时，不仅有编程语言和数据库的基础知识，还有逻辑考验。还有机考图形逻辑题，非常全面，最后还有group discussion，公司管理的讨论。...查看更多

先让填个人信息，建议不要全填，性格测试。之后等面试，明明没有几个人却等了好久，感觉公司效率不高。整个面试过程一直被人力鄙视，没出过校门了，没有经验了。我简历上就写了没经验啊，你还让我来面试，现在又闲我没经验，你是来搞笑的吗？！之后甚至推荐他们的课程，说我不适合干现在面试的这个！！！无语，而且打来的电话显示广告***，我拒接了好几次。...查看更多