面经详情
匿名用户
面试了职位:机器人调试工程师
确定通过
意愿职位是机器人调试。一共三轮面试。
意愿职位是机器人调试。一共三轮面试,下面分开细说:一、一个类似技术主管的人面我,主要考察我的专业知识,考我c语言,临时考我一个小程序,我都搞定了,还有其他的知识,附带问我对公司了解多少,面完了就等着,这个面试官挺严格,会的就说会,不会就不会,一定不要说谎!二、另外一个主管面我,问问家里情况,为什么选择这个职位,之前为什么辞职,比较随和,结束后通知我回去等待。三、HR电话通知我面试结果,前半部分对我考察了求职原因,了解下原来的公司,最后我回答比较稳,然后就通知我入职时间,交代了其他事情,其他细节给我发了邮件通知,还算比较顺利,应届毕业生现在实习,一年后转正 哈哈。
面试官
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匿名用户
质量管理工程师
感觉靠谱
第一轮是群面,大概10个人左右一组,HR会整组叫去面试。群面形式为无领导小组讨论,各组题目都是随机的。桌上没人一张纸写着问题和时间要求。面试官3-5人,有部门领导和人事的领导,全程看着不会打断和点评。第二轮是一对一部门领导面试,问的问题因人而异。 没有HR面试。
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包含1个问题,1个回答
Q:如果在工作中遇到难以解决的困难,你会怎么办?
2 年前 发布
匿名用户
项目客服
感觉没戏
上海的人通知去深圳面试,公司因该是新搬过来的,在一个大厦里面,39楼,因为之前是做快递方面的,都是觉得快递嘛,都是那些操作大厅什么的,这个是写字楼型的,而且看上去是比较高大上的(可能本人没有见过什么其他更加好的公司)面试的话没有所说的人力资源过来,直接在一个小型会议室等了将近十分钟,进来一个主管,然后就随意而不简单的开始了,工资是由面试人自己提,说是提多少就是多少,所以去之前,要考虑好这个问题。
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2 年前 发布
匿名用户
电子设备工程师
未通过
网上提交的简历,然后过了几天HR打电话来初步问了几个问题,包括问英语水平怎么样,然后通知去群面。群面分成2组,看1个题目,大概是关于一个人在TI的一天生活,要处理很多事情,让你给他安排好,进行小组讨论,最后得到一个小组的结论,并让一个人来进行英文陈述。关键是,这个题目语焉不详,让人很难理解,只能硬着头皮讨论。结束以后,会有人针对每个人的表现,对某些人提问。
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2 年前 发布
匿名用户
调试工程师
确定通过
先填写了一张表,里面各种信息都要填,就像是查户口的!据主管说,要出差,一出差就是一年,可能一年都在一个地方,然后又换一个地方,又待一年,一问工资才3500,转正后也才3800,一个月只有一两天休息,哪有这么廉价的劳动力,不过加班说是有加班费。我直接说了再考虑考虑吧。过了两天,又打电话过来给我,让我去,被我拒绝了。
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2 年前 发布
匿名用户
财务助理
感觉靠谱
首先是进行笔试,然后等人事部的人把试卷改出来,如果你的分数合格了就移交财务经理进行下一轮的面试,首先就是自我介绍,然后根据简历上面的工作经验来提相关的问题,之后就问两三个财务专业方面的问题。然后就问是否有问题需要问她的。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得给你一个总账,你需要花多久的时间才能做出财务报表。
2 年前 发布
匿名用户
管培生
确定通过
本来还没毕业的时候就对星火教育有所关注,当时想的就是往教育行业这块发展。刚好临近毕业的时候星火教育在学校搞了一个校园宣讲会,就交了简历,通过了初轮筛选。面试的时候,需要试讲,总的来说,只要你专业基础过硬,讲的时候不怯场,讲的思路清晰,一般都能通过。通过面试之后,会有三天的培训,这个培训会对你做出最终考核,如果能力不过关,也会被刷下去。
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2 年前 发布
匿名用户
环保工程师
感觉靠谱
面试主要有三部分。首先是人力初步面试,人力面试后会有技术经理面试,面试通过后会谈些待遇什么的。面试氛围还行,没那么紧张。大家好好准备,不用紧张。
包含1个问题,1个回答
Q:做过哪些项目有什么经验教训。
2 年前 发布
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