面经详情
匿名用户
面试了职位:工程经理
确定通过
天津家顺物业的搞笑无厘头面试。
天津今晚报大厦投递的简历,HR大哥很平易进人,HR经理给我的感觉是个办事的人,不过在这种公司真难做人。和总部电气主管过招,然后是公司老大。
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匿名用户
商务专员
未通过
总共来了两趟。第一趟时候很简单,人事的简单谈话,然后和他们在俄罗斯的同事交流,测试一下口语,简单的口语交流,并不算很难。后来见了他们的主管、经理两个人,交流一下之前的工作之类。然后就回来等消息。第二趟应该是觉得我还可以,过来复试,复试就是和他们老板谈一下,老板那天不在是视频面试的,感觉不错,觉得应该可以进去了,回家等消息。后来告知,他们觉得男生更符合,所以我落选了。
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2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
确定通过
面试的时候不单听对方提问,在适当的时候也可以根据自己感兴趣的事提问对方,这样才使人觉得有互动,你关心该公司。当然,如果没把握就不要提问了,以免适得其反。在平时多积累些知识和培养自己的心理素质,好的企业,特别是外企面试有些会提一些很灵活的问题,只有靠平时才能回答好的。
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2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
确定通过
一面,笔试,考察数字推理能力,讲究数学逻辑思维,XAXB,相关题目,1,3,5,7,9分值,一个小时内作答,注意时间分值的合理分配。 二面,阅读oracle英文说明,现场答题(两道),之后小组讨论,给出选出一人汇报最终答案,考察语言表达能力,逻辑思维能力,英语水品。 三面,boss面,1v1,注意感受企业文化,个人目标与公司价值的相容性,介绍自己,多谈自己的感受和见闻,对面试官的相关问题,提出自己的想法和意见,注意真实,氛围轻松,不用过于紧张。
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Q:你自己为什么要选择汉得?
2 年前 发布
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匿名用户
商务顾问
未通过
当时我去面试时临时决定的,到了公司前台,登记了信息,就等前台通知需要人的主管过来面试。面试看主管的喜好了。一般都会问些职业规划,学习实践和工作经历,自我评价等。主管觉得你可以的,会让你进行几天试岗,试岗过程中有培训。大概一周左右,培训完考核合格,并且主管喜欢你,就可以正式办理入职了。整体来说不难,主要看你主管喜不喜欢你的性格。
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2 年前 发布
匿名用户
运营专员
感觉靠谱
御泥坊第一轮面试主要是品牌事业部的负责人来面试,我面试了三个品牌部们,都是问一些之前的工作经验,前公司怎么样,为什么要离开?为什么会来御泥坊,自投还是推荐等,你比较感兴趣是哪些方面。几个品牌负责人面试完后就是政委面试,主要问你一些处理事务的能力与方法,还有自己的想法价值观等,做好应对准备。再就是院长面试,整个流程很长,要面试好几轮,我还差院长和总裁面试,不知道结果会怎么样。
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2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
第一轮面试:主要是问技术。 例如你平时用java做过什么东西没有? 你用过什么数据库,你学过和oracle相关的哪些东西? 你用过spring吗?用spring来干什么? 第二次面试:HR面试。能不能接受出差,有没有女朋友等等。
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Q:你平时用java做过什么东西没有? 你用过什么数据库,你学过和oracle相关的哪些东西? 你用过spring吗?用spring来干什么?
2 年前 发布
匿名用户
策划经理
感觉没戏
大型专场招聘会,流程规范。1、猎头推荐,进行简历筛选后,邀请至专业招聘会。2、专场招聘会,填表、拿号、做行测试题。目测受邀人员200余人,非邀约人员需加试人力面3、初试专业口负责人4、三天后邀请至公司与总部副总视频复试5、一周电咨复试结果,告知未出之后,再无下文。
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包含1个问题,1个回答
Q:针对简历请问,问得比较细至。
2 年前 发布
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天津家顺物业管理有限公司
天津家顺物业管理有限公司面试经验
天津家顺物业管理有限公司面试经验:天津家顺物业的搞笑无厘头面试。