面经详情
匿名用户
面试了职位:财务助理
确定通过
真的好面试来就要!!
基本只要你有工作能力,流程几乎可以忽略!从前,我以为面试真的很难,如果去别的公司可能有好多个面试。自从接触了华精密,我知道有种面试叫不用担心,真的只要你身体健康,五官端正。真的可以忽略整个流程,如果是女员工还会有好多福利!
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匿名用户
管培生
确定通过
本来还没毕业的时候就对星火教育有所关注,当时想的就是往教育行业这块发展。刚好临近毕业的时候星火教育在学校搞了一个校园宣讲会,就交了简历,通过了初轮筛选。面试的时候,需要试讲,总的来说,只要你专业基础过硬,讲的时候不怯场,讲的思路清晰,一般都能通过。通过面试之后,会有三天的培训,这个培训会对你做出最终考核,如果能力不过关,也会被刷下去。
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2 年前 发布
匿名用户
高级电子软件开发工程师
感觉没戏
首先说,公司环境还行,地处北京上地,信息技术产业基地,但是感觉公司有点拽的感觉。看了看公司介绍,去年2016年在新三板上市了,上市了就感觉要不完的样子,公司名称变为股份制公司。智联,和拉勾网上都有他们的招聘信息,开始,投了几次,都提示拒绝,感觉特别***的感觉,不过后来人事又给我打电话约我面试去了。 面试的时候,到了前台,说面试,前台的姑娘让我扫了一个二维码,说是在那上面签到,签完后,面试官会收到通知,让人感觉特“高,大,上”。然后就让坐在前面沙发上等,等了几分钟,只见一个特年轻的小伙儿,拿了个手机过来了(没有拿简历),我刚开始都不觉得他就是面试官,小伙儿,问你叫“”(我的名字),我说是的。然后小伙儿说,噢,你工作8年了啊!我说是的,然后他说,你先自我介绍一下吧,他先在手机里看看简历的。我就从毕业到现在工作介绍完了,他一直盯着手机。估计也没有听几句介绍。第一个问了个多线程的问题,第二个问了,http请求500的错误,是啥错误,第三个问了下用过WCF没有,我说用过,他说WCF调用时契约报错,是怎么回事,我说契约定义的有错误,会报错 啊。我真不知道他觉得哪里有错误,他都说了,调用时报契约错误,还问我哪里错了。问得有点点太低智商了,我个人认为。就目前我用了这么几年WCF我还没有碰到他说的契约错误(除非契约定义不对)。 总的来说,是一次感觉不太好的面试,面试官感觉表情冷漠,一副看不起人的样子,问的技术问题,也很low的感觉,语气说话,都感觉不太好。
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包含1个问题,0个回答
Q:第一个问了个多线程的问题, 第二个问了,http请求500的错误,是啥错误, 第三个问了下用过WCF没有,WCF调用时契约报错,是怎么回事
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
感觉靠谱
面的manager,纯英文面试,近一个小时,非常愉快,捋了遍简历,问了很多细节,也就个别点让你详细解释或举例子。非常看重motivation,让你阐述why recruitment, and why MP,最后会让你问他问题,他也解释的很详细。是一次非常愉快的面试。
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2 年前 发布
匿名用户
用户研究员
确定通过
本来投的是实习岗,结果二面结束后CEO表示招聘的是全职岗位。试用期三个月后转正,如果没考虑好可以实习一个月后给出答复。面试的过程还比较轻松随意,一面是用户洞察部的leader进行的面试,面试内容主要围绕简历,没有太多超出的部分。过了几天便直接通知的二面,CEO直接面试。面试中问到公司的主要业务、产品等内容,因为提前浏览了官网的介绍,因此回答的非常顺利,CEO表达了肯定。公司不大,不过感觉环境、氛围都很好。虽然最后因为个人原因没有去,但面试经历让我对这家公司的印象很好。
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2 年前 发布
匿名用户
广告系统研发工程师实习
未通过
面试官人很好,先写了一个链表插入第k个节点的算法,注意考虑空等特殊情况,然后针对简历问了一些,然后又问了两道算法题,还有一些语言方面的,操作系统方面的东西。感觉自己答得很不好,但是一面居然过了。二面没过。
2 年前 发布
匿名用户
服务器工程师
感觉靠谱
先说总结:行业还是可以的,蓝海,健康产业一定是趋势,但是待遇估计一般,因为暂时还在起步阶段,盈利模式什么的是很久以后的事,能不能活长久也是个考验。 面试过程:比较轻松的,面试官偏严肃,应该是大牛所以比较沉稳。问的比较细,要各方面比较全才可以回答完整,比较有难度。
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包含1个问题,1个回答
Q:分布式环境常见问题解决方案。
2 年前 发布
匿名用户
技术员
确定通过
德仕集团里面有好多小的分公司,都是主要以制造为主,就看你是准备聘请哪个职位了。如果是在一线车间生产,依我的了解,那里是很缺人的,尤其是优秀的焊接工人和机加工工人,而且工资待遇不错,活肯定是累点,但是工资能跟上。 如果是二线的技术或者管理类的,我建议还是好好考虑下,公司技术比较薄弱,需要走很长的路,如果你能跟对一个师傅,那么恭喜你你可以学到很多东西,如果没有好的师傅,那就惨了,我就是没有跟到好的师傅,什么都得自己摸索,虽然很锻炼人,但是是真的感觉力不从心,没有前车之鉴,弄不好每走一步都得付出很大的代价,不过里面的领导对待员工的态度还是不错的。以上仅供参考。
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2 年前 发布
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