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15年面试农药登记员
在网上递交简历，删选通过后安排面试，面试一轮。对英语的要求比较高，一般需要通过英语六级，主要是读写方面的能力，对口语要求不高。

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匿名用户
质量管理工程师
确定通过确定通过
一定要准备英文面试，面试一轮就是人事，人事经理很和善，女经理。二轮就是部门经理了，三轮是公司的高管面试。只要经理要你，肯定就没问题。质检的经理很和善，但是一定小心回答他的话，句句是陷阱，绝对没废话！
2 年前 发布
匿名用户
渠道经理
确定通过确定通过
无意间在内部工作的朋友通知我公司要招聘，就让我 准备了份简历直接去了营业部门，主管看到我后还愣了一下，好像看到我来应聘很差异，还问我从哪里知道的消息，呵呵！然后就问我一些关于市场方面，销售方面以及手机方面的问题，主要就是看看沟通能力怎么样，然后就等消息，第二天就通知上班了，挺简单。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
部门总经理
确定通过确定通过
面试流程就是一般公司的流程人力部门一面，部门领导二面，主管副总最终面试人力部门面试，提问的都是一般性问题，如实回答就行部门领导的面试，主要提问的是与岗位相关的问题，侧重工作经验，能力方面主管副总进行最终的面试，就是比较随意的聊天，考察面试者的应变能力等等。
2 年前 发布
匿名用户
电子技术员
未通过感觉没戏
HR很不专业，态度超级不好，先让你在前台等了1个多小时才上去，是副总经理面试的，面试过程都问些和电子无关的事情，感觉不是在招电子技术员，是在招个打杂的，还说3000工资能不能接受，这是一个很差的面试体验，再也不会来了。 希望大家慎重考虑。
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
确定通过确定通过
这个面试经验算蛮新的了，面试时间17年5月中；首先，地方有点偏，真的，有段路段居然那么容易塞车（非上班时间），地铁出来后，公交四个站跑了半个多小时；面试的单位主管挺不错，台湾人，态度还算可以，聊得开；到谈薪酬时的HR，居然面无表情，给人死金鱼脸看，一看就知道是情商低，感觉别人能进其公司是一件很荣幸的事情一样；另外都说好了报到时间，居然没offer发出来！其次，在这里看到一些不好的评价，工资居然压25天！还有住宿经常被扣钱！因此，楼主在考虑去还不去好......查看更多
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Q：熟悉哪些质量管理工具？
2 年前 发布
1
匿名用户
高级产品工程师
确定通过确定通过
面试分为人事部面试，总监面试及总经理面试；人事部介绍公司基本情况及询问一些自身相关的信息；总监面试会问到很多专业性的点，对着简历逐一询问，很细致；总经理面试主要是聊一些未来的方向。总体来说，气氛比较轻松。
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Q：请用英语介绍一下自己的家庭情况
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
行狐面试之法则1、人事基本了解情况，从谈吐、态度来初步判断； 2、对应的部门领导人面试是对专业技能的考研和判断； 3、大boss面试三轮都OK，人事会和你进一步讨论薪资和规章制度、福利等情况。
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Q：上份工作离职的原因？
2 年前 发布
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