面经详情

面试就一轮，面试地点在螃蟹岬地铁站的泛悦汇，面试官是人瑞集团香草招聘的HR，一对五的面试，题目就一个：自我介绍。我介绍了过往6年的物业地产行业工作经验，。我那一轮5个人，最后面试官明确表示我和另外一个男孩子留下来，其余人不适合（没有物业地产相关工作经验），然后让我和那个男孩子先别走了，坐在外面等一下。等了一个多小时，最后面试官说先回家，晚上通知入职相关事宜。 结果晚上一直没有等到offer。后来系统显示面试未通过。我感觉很无语了：6年的从业经验，不能胜任一个普通的交付助理岗位吗？现场二三十位求职者，没有一个有如此丰富发相关工作经验。既然没有通过为什么让我留下来？还让我回去等入职通知。过了一周，香草招聘又通知我去初试万科的交付助理（呵呵），死过一次的人还需要死一次来证明什么吗？我直接告诉她，当初HR明确表示我通过面试，却不给我offer，现在又通知我去初试，你说在耍我吗？ ...查看更多

先从投简历开始说起，是三月中旬的时候自己在华为官网上注册，填简历，选职位和部门志愿，之后就没去管过，一度以为已经沉水。四月初突然收到短信说简历筛选通过，给了链接要求做综合测试（其实就是性格测试），这个性格测试一定要如实回答，如果前后矛盾，可能综合测试会被刷掉，做完综测的第二天晚上收到面试通知，要第二天（4月12日）去面试，总觉得华为风风火火的好赶。一晚上时间也就准备了一个自我介绍就去了。 第二天九点（这个面试具体时间是分批的，每半个小时有一批）到南研所的N5培训大厦培训室签到候场，一直等到10点才到我。一面是技术面，1v1,来的应该是部门主管，直接到培训室门口喊你，面我的主管人特别和蔼，面试过程也就是主要聊简历上的内容（所以小伙伴一定要好好准备简历上的项目啥的），然后问了一个岗位相关的，如何看待客户说写的英文手册看不懂的问题。全程聊得挺愉快，然后就把简历还我，和我说二面还要用，回刚才的教室继续等，我就知道我进二面了。接着二面是综合面试，没有等很久,也是1v1，这次二面不知道是hr还是部门大佬，先是让自我介绍，然后聊你自己说的内容，还聊了自己的性格方面、兴趣爱好方面的内容，也不难，接着问你实习的时长，最后是你自己提问的时间，我比较怂，没问太多，大家如果遇到这样的问题，可以多问一些自己想知道的，hr人很好的。        但华为的结果太拖拉了，过一周通知面试通过，但这只是进入资源池（传说中的备胎池）还是有可能拿不到offer，到目前为止还没有收到offer通知，忐忑等待中。 ...查看更多

2017万科源动力暑期实习生先说说自己的情况，top10 985大学大三本科生，经管类专业，面试的是财务岗位。面试分为三轮吧。       第一轮是无领导小组讨论，我们组是8个人，其中有6个硕士，感觉压力山大，面试形式是8个人围着坐抽一个题目，我们抽到的题目是关于苹果公司在中国地区业绩下滑的案例，刚开始主持人说5min组内介绍，40min小组讨论，讨论全程有5hr围着我们转，然后hr全程不会提醒你任何东西，由小组内部分工，我本来想当计时者，结果被其他人抢了，然后就在面试过程中不断给出框架，算是半个leader 吧，讨论完后我们以为要向hr汇报，但是其实完全不用，导致后面有些尴尬时间剩余。回去后当天11点就发了通过一面，第二天去HR面。      第二轮是HR结构化面试，一对一的单独面试，面试官一般是你第一志愿所载城市的面试官，主要就是自我介绍，为什么来这个城市，会有万科19问里面的题目，一定要好好准备万科19问，还有一些职业规划什么的。当时和HR聊的蛮开心的，所以觉得应该能过。面试完后说一周内给三面通知。      第三轮的面试通知是在第二周周日电话通知的，说要和财务部经理进行一个专业的面试，主要内容是自我介绍 职业规划，最成功一件事，还有对财务工作的理解以及对房地产市场的看法，其实和二面差不多，不过会问一些专业性问题，可以看看当年的年报之类的，然后过了两天就收到offer啦，万科的效率还是很不错的！ ...查看更多

面的万科大连暑期实习~ 一面是群面！真真是特别愉快的群面经历！ 先五分钟自我介绍，接下来30分钟小组讨论，10分钟时间进行点评，自己和其他人的。 我们组有一个男生跳leader,很有勇气，然后开始分配什么谁记录谁计时，搞得我一头雾水，不过还好他还是有点想法的，后来讨论给出来了一个框架，我们填内容，并且进行补充~ 其实我对团队贡献一般吧，说出了一些看法，我说的时候本来坐在旁边的面试官站起来了，溜达到我对面，不知道意味着什么？看我的名牌吗？我也不知道，反正我们整体进行还挺流畅，我不是最好的也不是最差的，估计悬。不过我们组成员都特别好，组内十分和谐，没有撕逼抢话什么的，就是leader总爱说很多。 最后我们还互相留了微信，不管过不过吧，积累经验。题目是~滴滴租车背景下，民生服务进入资本市场的影响。 ...查看更多

首先到前台领取并完成了聘登记表的填写，通知时人力也通知过，到的有点晚了，人力也没说什么，填好后人力带进了面试室，面试人员穿的正装，看起来比较专业些，比较年轻。态度很好，给我倒了杯水，然后就开始面试了，气氛比较好，想聊天一样，先让我做自我介绍，问我为啥想换工作，万科最吸引我的地方在那里，然后问了我的工作履历、工作职责，职业规划，详细的问了以前做过的两三个项目，做的最成功的项目，最有挫败感的项目，分别有什么收获，自己和别人相比有什么优势，为什么会录用我而不是别人；后来问了最好的朋友如何评价我，家庭情况，加班情况，性格方面，最快到岗时间，最后问我有什么想问的就结束了，整个下来有半小时，觉得人力还是比较专业的，问的问题有时候问的很细，一时难以回答，总体来说感觉良好，必去其他公司好多了，只可惜没有通过面试，很遗憾。...查看更多