面经详情

事业部财务负责人面试的。
事业部财务负责人面试的，总共三个财务部的人，一个人事部的。面试时间大概四十分钟左右，聊的比较随意，不过用人部门好像比较看中所谓的狼性，还有提到财务部加班很多。后面试完成以后说面试通过了，但是却没有入职通知。打电话过去问，结果告知由于编制问题职位不需要招人了，郁闷。

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匿名用户
故障分析工程师
未通过
当初校招进来的，校招面试会先进行小团队创造力测试，比如让你用给定的纸牌和工具搭一个尽量高的模型之类的，2-3人合作；后面会进行技术面试，难度不大，表现自信一点就好，提前做一些基础模电数电的准备就好；最后HR会和你谈上班地点和薪资事宜。
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
确定通过确定通过
第一轮：人资面试，询问家庭背景、研究领域和内容。 第二轮：笔试，化工原理，工程制图，英译汉三方面内容。 第三轮：部门负责人面试，主要询问对公司的了解，对公司项目的了解和认识以及职业规划。
包含1个问题，1个回答
Q：如果从事领域与专业相关性不大时，应该怎么做。
2 年前 发布
匿名用户
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我是俄语的，因为人在北京，所以第一轮面试是视频面试。HR人很好，负责俄语的老师也很和蔼。问了一些个人经历，自己对于各种工作性质的偏好，简单的俄语问答等，没有很难的问题。可惜我那几天太忙了，没有好好准备，可能表现出来的积极性不强。第二轮面试要到上海，我还没收到通知。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
当时是在学校参加的招聘会 ，大老远从西部坐飞机过来面试，当时是第一次来常州，整个城市的感觉还可以，公司也还不错，我们几个人提前一个小时等候，挨个进去面试，面试官是公司几位领导，整个面试下来感觉还是比较轻松的。
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
确定通过感觉靠谱
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2 年前 发布
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匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
一名项目管理者和一名技术者负责面试 1：根据笔试结果问一些编程基础知识(java,C#,oracle)。 2：根据简历，问一些项目相关的问题，让叙述一下项目实现的东西，自己具体负责的模块。 3：问一些比较前沿的软件开发知识，判断一下应聘者有没有时刻再自学新知识。 4：问一些需求调研。系统分析相关的知识。 5：谈待遇...查看更多
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Q：SSH的实现原理。
2 年前 发布
匿名用户
财务助理
未通过未通过
面试程序很简单，先是让你填写基本信息，然后附上简历，带着这两份文件到隔壁的房间面试。当时是两个人一起面，我个人感觉面试表现不是很好，语言表达不够流畅，观点陈述一定要有逻辑，条理清晰。这样才会给HR好的印象，最后的结果是8/35.很可惜，我没能进，但是这次面试教会了我很多。自信、流畅的沟通是取胜的关键。...查看更多
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Q：自我介绍。
2 年前 发布
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