面经详情

1、一面：技术面，做题，涉及大端小端问题、信号量问题、结构体问题、内存分配问题和一道链表的编程题，体量不大，题目不是很难 2、二面：做性格测试，简单，随便做做就行 3、三面：综合面，聊一聊以前的项目经验等 4、四面：人事面，也就简单聊聊面试轮次太多，且不是一次弄完，这一点很不好，害我跑了两次，打的都花了不少钱。...查看更多

公司的人不错，HR很客气，技术面试的人也谈的比较实在。先一个技术人员问了些简单问题，后来部门lead谈了一下，最后HR问了一些问题。如果合适，最后总监还是再谈，不过最终综合考虑没有邀请我二次面试。感觉创业公司都不会不加班，这家公司发展的已经具有相当规模了，总体感觉比较正规。...查看更多

先说个小槽点：是个男的人事接待的，是我见过不少的人事中比较起来，礼貌和形象较差的一个。性格逻辑问卷有三份，有点太多。面试官不错，但是工作不太匹配，这就是第二个槽点，人事通知面试之前，没有把我的简历给技术部门看，就叫人过来，浪费我3h，浪费面试官两人1h。看到我经验的同志们是幸运的，他们嵌入式平台主要是 linux+ARM。完全不匹配的就别去浪费时间了。...查看更多

优招面试分成两个部分：1，业务面：业务面其实就是技术面试，主要问一些关于在校期间做的项目的问题。问得很细，面试官非常在意那些部分是你自己独立自主完成的。让后会从你的回答种挑一些细节的技术问题问。 2，综合面：又称素质面，这一面就是以聊天的形式问问你的一个个人基本情况，没什么难度。 ...查看更多