面经详情

无所谓学历、专业,想做就可以加入。
以储备的名义参加面试,开始就是聊聊为什么离职,主要找到离职原因,然后针对离职原因找到他们的优势,然后总监面试,主要是说什么房子票子车子啥都有,而且还可以想上班就上班,不想上班就休息。最后是所谓的总公司的资深人力面试。整个面试过程很简单,专业学历都不重要。第一年是没有底薪的,想挣钱还是要看在北京的人脉是什么样的,人脉广,且敢于去说,就能出单,没人脉,基本就是天天搭钱在里面。然后说学历,说是保监会要求大专及以上学历,其实没学历,他们也可以花钱去买 的自考证。开始没说完不成1000提佣销号,快月底了才告知,然后就让给自己买,用来完成1000提佣。

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