面经详情

八个人参加面试会，都是他们打电话邀请参加的，首先介绍企业文化企业发展史以及企业对人才的重视，差不多一个多小时，接下来笔试，一个小时，试题包括个人的简历和基本情况、IQ测试以及主观简答题，笔试完有两个先走了，剩下的六个小组讨论，时间半小时，最后告知二十四小时短信通知结果，通过的参加视频复试。...查看更多

大学毕业待业在家找工作，偶然从看准网看到康姿百德招聘信息，薪资比较吸引人，然后就投了份简历，一开始也就是试试的心态。公司HR给我打电话邀请到康姿百德面试。来了先看的宣讲，当时比较兴奋没太注意看，然后就是群面，三分钟自我介绍啥的，然后就等通知了，又参加了笔试，测智商跟情商的题，不是很难。再后来就是一对一面试了。问了一些寻常的问题，就是介绍自己的一些经历把，也不是很难。后来就叫回家等通知了。第二天通知再去面试一次。还是问了问基本的情况，愿不愿意出差什么的。感觉面试挺正规。...查看更多

先参加宣讲会后然后会进行笔试，笔试的内容包括三部分：一部分是个人基本信息填写，然后就是选择题行测还有性格测试，最后是问答题。包括为什么选择该公司，自己的行业规划。 明天会进行一轮面试，主要是自我介绍，然后会回答几个基本问题。 后天进行二面，小组讨论，就是关于旅店经营不善最重要的 三条原因 最后一天终面：然后就谈一些关于你和公司情况，最主要是是否能接受加班和出差。...查看更多

去的时候先看视频，大约有30多人。从企业创业到发展讲了两个多小时，但产品说的很少，我当时就感觉不会是***吧？果然，介绍还没完呢。就有人退场了。在看过视频后就是笔试。先是个人信息的填写，这没有什么，然后就是个性格及逻辑思维的测试。其中的几道数学题感觉有点小难度。有俩个题干脆就是蒙的。答完后回家，刚到家就接到通知说笔试过了。我当时都觉得纳闷，怎么蒙的也能过关？第二天去面试，和办事处的经理谈的很好，本以为这份工作应该没什么问题了。结果，隔天就接到短信说复式没过。我当时就感觉很诧异，怎么第一天答题答到那个样居然过了，而第二天准备的一点问题都没有居然没过。这康姿百德还真不是一般的不按套路出牌啊。...查看更多

首先到达目的地是看视频，就是公司的一些介绍，发展等，长达1个小时；然后就是笔试题，填写自己的基本信息，然后行测类的题（不过比行测简单多了），最后几个问答题，时间是50分钟，很简单，基本都能做完，之后就是面试，就问了下自己能不能吃苦，有木有对象等。然后告知2日内有回复。果不其然，第二天的下午就打电话说通过面试，后期会有人事安排，可是目前人事还木有联系。...查看更多

网上投递简历，隔天下午就组织过了简历初筛的同学们参加一个2小时的笔试。笔试内容很多，主要包括对个人信息的调查，家庭情况，后面就是IQ EQ的题目，最后一页需要介绍你自己的价值观。笔试通过后第二天就有通知参加第二轮面试，是小组讨论的群面。 内容有关酒店管理，需要12人共同讨论出结果，个人认为leader是加分项。另外妹子们注意自己的妆容，举止，言谈，不要过于咄咄逼人，但不说话或者说不上话肯定会被刷。总体来看还是比较简单的，把气场凸现出来就没问题。 ...查看更多