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需要通过前后两轮的面试。
面试主要分两轮,第一轮是笔试,第二轮是人事面试和部门的专业面试。人事面试基本都是个人情况的了解以及为什么要来公司之类,部门面试具体看主管,也会闲谈之余回答一些专业相关的项目经验或者笔试题。整体氛围比较轻松愉快。

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