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内蒙古大唐燃料有限公司面试。
去呼和浩特大唐金座面试 然后由大唐燃料及内蒙古分公司信息中心管理员统一面试 问一些专业问题 如交换机调试及环境搭建。

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匿名用户
电话客服专员
确定通过确定通过
面试官态度挺好的，问的问题都很简单，由于是新项目，可能非常缺人，反正只要去面试了都会通过，但是培训期很长，将近1个月，而且培训期工资很低。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么选择这个职业。
2 年前 发布
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匿名用户
商务专员
确定通过感觉靠谱
面试官很年轻，从他们思路想。我个人的战略是侧重自己的优势，因为自己的技术知识很弱这方面基本是一笔带过，晚上参加宣讲会，软件来的人不是很多，可能是因为华为以往本科生招收的不是很多，所以有些人没什么信息，另一方面也是就业信息网上华为的信息的表达上有些问题。
2 年前 发布
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匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
一名项目管理者和一名技术者负责面试 1：根据笔试结果问一些编程基础知识(java,C#,oracle)。 2：根据简历，问一些项目相关的问题，让叙述一下项目实现的东西，自己具体负责的模块。 3：问一些比较前沿的软件开发知识，判断一下应聘者有没有时刻再自学新知识。 4：问一些需求调研。系统分析相关的知识。 5：谈待遇...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：SSH的实现原理。
2 年前 发布
匿名用户
电话客服专员
未通过未通过
因属于基层工作人员平常只在项目内工作，接触不到CEO，直属领导一般，不太会为下属争取利益，团队人员之间接触不大，因为从事的事客服之类的工作，所以同事之间彼此很少有交谈的时间，基本上每天都是在接听客户的电话，解答各类问题，项目之间不一样，面对的客户也不一样。
2 年前 发布
匿名用户
银行业务
确定通过确定通过
广州银行一面，无领导小组讨论，12个人一组，我们讨论的主题大概是银行做微贷业务比较有优势还是民间私营的微贷公司比较有优势，5分钟自主读题，然后分两方进行辩论，最后两方达成一致意见进行合作方案的讨论，推选一个人进行总结。
2 年前 发布
匿名用户
部门经理
确定通过确定通过
面试挺简单的，不太专业。只是老板详细问了一下之前的工作经历，提的相关问题比较专业。一一做了回答。然后人事这边简单走了走流程。可能老板比较有权威，要人比较急。然后我回答的比较好。就得到了工作。感到那时公司是以营业路线为主的。
包含1个问题，1个回答
Q：谈谈自己的缺点和优势。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过感觉靠谱
电话面试后的第一轮群面，就是很经典的无领导小组讨论题目，但是分成两个组，每个组分别讨论出一个结论后，派代表陈述，然后有10分钟左右双方每次1分钟自由辩论或补充的时间～最后再次对整个结论进行一个总结。说话时要注意头脑清醒以及逻辑性，避免和对方组员真的像吵架一样辩驳，而是要交换意见，解释和阐述自己方的观点。很喜欢公司的总体氛围，希望能成功进到下一轮～...查看更多
2 年前 发布

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