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两轮面试(电话面试+现场面试)。
1.通过社交平台关注哈曼招聘动向,与技术主管取得联系 2.然后发latest CV给技术主管,有意向后电话面试(第一轮) 3.电话面试主要包括: 工作经历,相关技能沟通,辞职原因,会不会在苏州长期待下去(因为本人非苏州本地人),语言优势问题,整个过程很NICE,全中文面 大概第二天技术主管,通知HR与我沟通现场面试的问题 时间定在9:30,一上午的功夫,因为下午2:30返程票 4.现场面需要几天后回来更新,祝福我吧。
Q:工作经验、技能、语言(是否会韩语等)1条回答

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