面经详情

C++的一些基本知识，主要还是JS和H5的问题。
先技术面试，会问一些技术方面基础的需要掌握的知识，还有就是对游戏引擎及H5的一些东西。如果通过会有人事面，总体流程计较简单。

相关推荐

匿名用户
综合金融员
未通过感觉没戏
接待我的先是一个小姑娘，带我到一个大厅，有很多人，台上有一个在喊口号的。交了简历什么都没问就让我在电脑上做问卷，还输入一系列私人信息。答完了又有一个经理模样的人问我问题，没什么要求，就是拉客户，拉客户，拉客户，只要愿意就可以入职。
包含1个问题，1个回答
Q：你在这里认识的人多吗？
2 年前 发布
匿名用户
品牌专员
确定通过感觉靠谱
首先是做逻辑推理题，主要是些图形选择。通过了笔试，主要就是和人力沟通。人力主要是就你原来的工作进行了解，包括未来的职业规划。最后是和市场部产品经理沟通，也是对你原来情况的了解，然后看你对新工作的理解，看是否适合。如果都通过最后还需要做个营销策划的PPT。
2 年前 发布
1
匿名用户
营销推广
未通过感觉没戏
hr面试没难度，基本没面试啥，然后等什么总监来，问到公司资质问题和不合规什么的，因为之前查没有托管，总监没回答问题，直接反问你认为什么是合规。我又不是面试合规的，你们合规就合规，不合规就拉倒，然后问一堆问题。
包含1个问题，1个回答
Q：你认为什么是合规？
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过未通过
上午人才市场看的，下午去复试，首先让做自我介绍，然后针对简历提的问题，挺简单，然后就问对文员的理解，并对回答做相应的说明，然后问我“办公室文员”和“店面文员”要做哪个，我问了一下区别，个人倾向前者，但不排除后者，然后他告诉我他要问的就差不多了，问我还有哪些问题，由于早上该问的基本都问了，就问了一下后期培训的事就差不多了，感觉其实和面试官聊得挺好的，确认了电话号码说下午五点半等通知，然后就没有然后了，我也很无奈啊。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
面试在说去的时候有两个java ee的去复试，我问了一下工资，他们说7000多，我吓的直冒冷汗。题量比较大，多数题目看到了不知道如何下笔，例如谈谈你对XX的理解，XX和YY有什么异同，还有一些程序改错的题目。还有面试官我看了就不爽。
包含1个问题，1个回答
Q：重载和重写的区别。
2 年前 发布
匿名用户
生产项目专员
确定通过感觉靠谱
我当时是在学校去应聘的。公司人事经理信彭科长，人还是比较好说话，一般是会问关于你所学什么专业，有些什么经验，对公司是否有一定的了解等等，是否有想去的部门，对部门领导、部门工作有了解吗。一般只要是专业对口，能展现自己的能力就行。
2 年前 发布
匿名用户
资金专员
确定通过确定通过
一共经历了三轮面试，第一轮为hr，第二轮部门主管，第三轮更高一级的总负责人。第一轮，主要自我介绍和简历上的基本情况，较容易；第二轮，部门主管主要看中与岗位的匹配度，会结合交流过程审查面试者性格和能力，也会看过往经历；第三轮，总负责人就是想聊什么就问一下，没有很针对岗位，主要是对面试者能力和潜力的考察吧，还有就是眼缘啦。...查看更多
2 年前 发布

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网大连文森特软件科技有限公司北京分公司大连文森特软件科技有限公司北京分公司面试经验大连文森特软件科技有限公司北京分公司面试经验：C++的一些基本知识，主要还是JS和H5的问题。