面经详情

面试总共两轮首先是群面。总共12个人，面试题目是部门要举办一个面向高端客户的活动，请你们共同设计一个海报。个人有海报制作经验，主动提出上去设计。一面顺利通过。其次是终面。共2个面试官，面试官人都非常好。主要针对简历上的问题进行提问，以及为什么想做机构销售，对这块有什么了解。还问了CPA、CFA的备考情况。...查看更多

当时我是第一次找实习，因为之前没有实习经历所以投递的很多简历也都石沉大海，不过没想到兴业证券私人银行有天突然打电话给我，让我去面试。我准备了一下自我介绍，将我的简历完完整整地过了一遍，就去面试了。到了之后，HR小安排我去了一间会议室，等一会就有经理过来面试我。经理是个很温和的人，说话的语气都很温柔，他问了我在学校的经历以及最让我感到自豪的事这些比较常规的问题。接下来他说市场部会有很多的调研，问我线上调研和线下调研的区别，这我从来没有想过，就有点不知道怎么回答。我记得我说的是线下调研用时和人工要多于线上。而经理说其实最大的不同点是线上调研我们无法定向选择受访者，而线下我们可以根据我们的问卷来定向发放给受访者。当时我就感觉确实是很重要的一点，而之前自己却没想到。经理说这也很正常，答不上也情有可原。最后又问了一周来几天能坚持多久的问题，面试就结束了。总体氛围还是很轻松的，希望如果还有人去面试市场部的话，一定要提前 做好准备，尤其是关于调研方面的。...查看更多

当时是校园招聘臻鼎科技招聘储备干部，当时最关心的问题是，臻鼎科技是不是富士康，入职之后知道，其实就是富士康的子公司。面试过程及其简单明了，就是简单的自我介绍，然后简单跟你介绍一下公司，问你能不能坚持下来，就完了，当时60人面试，大部分都要了。臻鼎科技的储备干部还是要从车间干起的，当时去了60多个，坚持下来的不到10个人吧，将近1年多的车间实习才会给你分配文职。管理比较严厉，不能带手机，不能坐着，不能窃窃私语等等。...查看更多

网申，接到电话面试。电话面试很简单，就问我有没有她所需要的微电网的项目经历等，然后问实习时间可以多久。电话之后收到邮件通知，告知面试时间及地址，并告知需要准备ppt介绍自己并相关项目经历。在整个面试期间，会针对自己的经历问一些问题，问得非常细，看你是不是真的懂，是不是真的是你做过这个项目，看你在整个过程中是否有她需要的特质，如独立思考，调研等等。然后就是等通知。...查看更多