面经详情
匿名用户
面试了职位:销售代表
确定通过
历经3个月的面试~~
最开始是猎头公司在全世界找人,因为阿波罗在业内的名气实在是太小,所以没有人肯来。我是在上一家公司面临一些问题,所以就想说尝试一下。当时是销售的leader和HR的leader一起面的我,几乎没给我什么机会说话,销售的leader就把话都讲完了。地点在亦庄他们的办公室,也是他们的工厂,leader对我的印象还不错,所以二面就是MD,当时由于MD空缺,所以是代理MD面试的,人很严谨,问了很多问题,还有英文面。最后也Pass了。
二面
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匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
一开始填写个人信息, 然后HR过来面谈, 也是了解大概情况,看个人经历是否与岗位匹配,但是有提到综合薪资达到8000,不过到了二面的时候找来了当时的一个小经理,问的问题感觉比较没有深度,感觉不太好,但是后续结果应该是pass了, 不过朋友说最后的offer没到综合8000,所以也就没去了。
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2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
只要就是问教育背景、工作经历等,问以前有没有做过这行,熟不熟悉业务,面试的主管挺好的,形式是1对1,当时面试的人挺多的,是下午2点多开始,面试了20分钟左右,感觉还行吧,公司主要是招有工作经验的,应届的也可以好像。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
我是通过网络投递简历,因为是专业对口,很容易就接到了面试通知,去面试的时候是在总公司,也就是生产基地,面试内容相对简单,管理流程也没有那么复杂,主要是看你自身的形象气质,举止大方,回答问题思路清晰就可以了,但是关于晋升和薪资就不要有太高的期望了。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
未通过
3个人一组,为什么离开之前的工作,问我们的问题很莫名其妙,右边的朋友是刚踏进社会,他问人家没有工作经验为什么要来面试,问我有工作为什么离职。最后告诉你没有通过。然后问愿不愿意做客服,如果愿意做客服,面试就算过了。
包含1个问题,1个回答
Q:你会如何销售我们公司的产品。
2 年前 发布
2
匿名用户
销售专员
未通过
上午十点面试,结果等到十二点才轮到我们这组,每组12个人,发一个问题卡,两分钟内自我介绍加回答问题,然后,随便抽一个辩论题目,分成两组进行辩论,个人感觉辩论时跟不上思路,嘴没那么麻利,效率很高,下午一点如果过关就通知了,然后继续单面,但我没过群面,希望大家好运。
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包含1个问题,0个回答
Q:你对悦诗风吟哪个公益活动感兴趣。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
在人才市场沟通,对应聘人员没学历要求,高中以上即可,刚开始会让你做三分钟的简短介绍,简历上的就不要说了,只要说自己的工作经验和性格,站在客观的立场上阐述。之后会问你为什么离开之前的公司,问你的薪资要求,然后让一群应聘人员去一家酒店的会议室,进行交流并简短培训。电话营销为主,很适合刚毕业的人进去锻炼锻炼,工作压力非常大,用心可以学到很多东西,但如果坚持努力了一年多还没有多大的岗位提升的话就建议离开,培训公司做久了容易让人浮躁,比较虚。底薪很低,工资主要看业绩。
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Q:你进入公司的目的是什么?
2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
确定通过
有一个好的团队,这样的我会更加自主自觉,努力吃苦,知道自己要什么,懂得付出与坚持的人. 第一轮主管面试,没有太多问你个人的情况,毕竟简历上都有,很真诚,从他们自身角度讲的工作模式,有松有紧,不压抑,给你介绍通过哪些方法去开发客户,愿意培养新员工。是我喜欢的模式。第二轮是经理面试,问你对这个行业的了解,怎么开发客户,讲述了他自己的价值观,他带团队的方法,培训等,很有方向。一个好的领导,一个好的团队,是你快速成长,快乐工作的必要因素。他说了他们能做的,提供方法,指引方向,剩下的就靠你自己去拼!有的时候,金融公司大同小异,所以选好的领导,团队很重要!!!!我感觉面试一般我对面试总体感觉很好。
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2 年前 发布
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