面经详情
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过
管培初面-群面-12人一组。
早上8点半到中南财大,我是第二批,面前跟其他同学也聊了一会,大部分是财大的学生。群面12人分成AB组,就一个问题进行辩论最后达成一致意见。总的来说,面试很简单,也很好玩。 11点结束回家。BTW,大家都没穿正装。
相关推荐
匿名用户
商业分析
感觉没戏
先看半个小时案例,然后做一个市场推广计划,无领导小组的方式面试,主要还是要定位好自己在小组中的角色,无领导小组的经验网上很多了,说话时逻辑一定要清楚。单面主要就是介绍一下这个职位的内容,比较偏销售,然后问一下实习经历什么的。
包含1个问题,0个回答
Q:你觉得你在小组中充当的是什么角色?如果要淘汰一个人你认为应该选谁。
2 年前 发布
2
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
管培生校招,两轮,网申,第一轮无领导小组讨论,只要发挥正常,有贡献,把握节奏,按要求总结应该通过没问题。题目是 公司廉洁学习活动的预算要讨论出一个方案。二面就是HR面了,面试官很好,问简历问题,重学校社团还有实践,公益活动。展现自己特色比较容易让HR记住。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
感觉没戏
在网上投了实习生简历,过了两天有人打电话过来安排我面试,地点很远,在虹桥机场那里的凌空SOHO,携程刚搬过来不久,环境都很新。面试前先填了很详细的登记表,然后由HR面试,先做了自我介绍,再问我几个简单的问题,不是很复杂。
2 年前 发布
1
匿名用户
游戏设计师
未通过
面试官比较专业,提出的问题也很有专业性和针对性。感觉公司比较靠谱。问题也涉及很多方面,比较严谨仔细,不是随意的提问,个人比较认同这样的领导。感觉不错,虽然没有成功,但是印象不错。
包含1个问题,1个回答
Q:游戏中涉及几种字体可以接受。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
共三轮,第一天就是有个简历诊断之类的,但其实基本上网申的都会通知参加第二天的初面,初面就是无领导小组面试,通过率还是挺高,第三轮就是面对公司高层点的,估计我本身没啥成为管理人才的欲望,再加上简历没什么出彩的,面试官就问了我有什么特长这种问题,然后就没有然后了。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
感觉靠谱
9人一组,分A,B两组,组内先自我介绍,让后分配角色,从项目经理,采购,技术,核算,质量等等,给出一定的经费,240元模拟经费,购买大项目、中项目、小项目,而这三中项目成功对应不同的回报,失败,对应不同的惩罚,三种项目可以小组讨论自选,最后那个组盈余的资金多,那个组就算剩出。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:自己的职责怎么进行的更好。
2 年前 发布
3
匿名用户
策划经理
感觉没戏
公司人事主动来的电话邀约面试。办公环境非常棒,刚好去面试的那天是他们中午吃圣诞餐的时候,很热闹,氛围很轻松。面试的人事经理挺严肃的,问的问题都比较行业化和过往工作内容,算是没什么难度。面谈后就进行机试,主要是考量商品管理知识,excel的运用包括透视表等,要求在30-40分钟内完成。操作的pc比较老旧,excel版本好低,不熟练的还真的不够时间用。再后来就等下一轮面试通知了。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
前海人寿保险股份有限公司
前海人寿保险股份有限公司面试经验
前海人寿保险股份有限公司面试经验:管培初面-群面-12人一组。