面经详情
匿名用户
面试了职位:IT专员
感觉没戏
无领导小组,基本跟IT无关。
选择的是省公司。先笔试,是行测加上时事,经济,管理,计算机等方面每个方面5道题左右。计算机就是问excel啊word快捷键或者window系统的操作。感觉我是投错简历了一面是无领导小组讨论,设计一个定制邮票宣传片 面试不难 但是我完全没想法,没怎么说话 感觉没戏。
Q:一面是无领导小组讨论,设计一个定制邮票宣传片。
1条回答
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匿名用户
售后技术支持工程师
未通过
总部上海那边hr 电话面试较为简单,人也热情;去公司面试时,首先测试,电气知识需要画电路图和梯形图,对于搞过plc的人来说应该很简单,比如画电动机正反转控制梯形图之类的机械部门动手装零部件,然后就问一些常问的问题,你的优势,期待的薪水,经常出差愿不愿意,当然英语得能看明白设备说明书。
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2 年前 发布
1
匿名用户
信息技术主管
确定通过
有几个流程,无非就是笔试+群面+单面+单面,我报的是技术岗位,但进去后都差不多,分为了近郊和远郊,所以最终把你分到哪还是要看你的个人运气和实力背景,笔试就是公务员的行测,群面淘汰率不高,第三轮面试过了基本没问题了,如果表现还要好点就可以进入第四轮的高层领导单独面试。
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2 年前 发布
1
匿名用户
售后技术支持工程师
感觉靠谱
先是hr面,聊了聊人生,这关没什么难度,主要是积极向上都行吧,然后是笔试,技术题和英语题各一份。英语主要考互译的翻译,技术是电脑操作,计算机基本原理,网络方面的知识。然后部门主管面,3个人一起,主要是看下简历,根据简历上的项目问了问题。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
面试经历:先是技术面,再是HR,公司的企业氛围很好。技术面基本是问问简历上的一些项目情况介绍,hr面的主要是考查语言表达能力,还有随机应变的能力面试官提的问题:技术上问的都是网络方面的东西,比如TCP、IP协议、选路协议等,hr问:家乡不在成都为何在成都工作?能否适应经常出差?
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2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
未通过
因为简历还不错侥幸获得面试机会,现在想想真的是侥幸啊,去了才发现各种211985,这还不是最可怕的,居然有研究生和我面同一个岗位!!我心态直接崩了好吧!!!然后到了笔试环节,做了几套题,除了一个性格测试其他的基本都不会,闻了一下周围的人,还好,大家好像都不会,然后群面什么角色都没有拿到,划划水,不出意外地被刷掉了,至今对和我面同一个岗位的研究生耿耿于怀好不好啊,大哥你上了三年研究生别和我这样没出息的抢饭碗好不啦!!!
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包含1个问题,1个回答
Q:这是其他同学的简历,和你的比起来,你的有些单薄啊(配合死亡凝视)
2 年前 发布
匿名用户
售后技术支持工程师
未通过
先有宣讲会,然后笔试。笔试题目都没有印象了,难度不好描述了。后来通知面试,在酒店一个房间里。群面吧,先挨个自我介绍,过程中问一些问题。然后出一个题目,比如在现场要完成一个工程任务,时间紧急怎么协调各单位。然后让出去考虑,考虑好了就进去回答。最后再老总面试,问些问题,看看成绩啥的。
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2 年前 发布
匿名用户
IT专员
感觉没戏
在招聘网站上投递了简历,转天接到面试邀请,约定了时间地点,面试地点是一座洋楼但是门口丝毫没有匹克国际的字样,好像是他们匹克国际是他们的子公司,还是代招不太清楚,面试的时候我也具体没问,只是问了下门口的保卫,但这个保卫也说不清楚只是说了他们是一个集团的,第一个面试官是IT部的一个人,也是他给我打的电话,我刚去的时候他正在忙这帮人弄电脑,好像这个公司只有这一个人管这个工作,面试期间是一直在对我的简历进行点评,我自身积累只是不是很广,在现有的工作也只是做了一些表面的helpdesk工作,对于他提出的一些关于核心交换机和VPN有没有具体使用过,我也是回答只是了解没用过,他也不再深问,他自己说自己是技术出身,这一点我也觉得如果能在这里工作可以学习到一些知识和一些大企业集团在信息化上是如何实施的,整个面试大约在一个多小时,面试官整体是以一个沉稳,藐视的态度和我在谈话,使人感觉很不好,面试结束后没给具体答复,只是说回去等电话通知,我觉得就是打发我回去了,比较浪费时间,如果认为不可以的话,一个小时确实很浪费时间。
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2 年前 发布
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