面经详情

先上海总部给你电话面试，主要是以往工作经历啊，个人职业规划啊，兴趣爱好啊，家住哪里啊，对销售行业的了解啊，然后介绍下岗位工作情况，薪资是不会和你谈的。然后到地区经销商经历会给你电话让你上门，主要问问你家住哪里，以前工作经历，对销售行业看法，能不能适应出差应酬，执行力强不强。...查看更多

五洲的面试一般分为三轮，先是由人力资源部的经理和助理做个初步沟通和筛选、初选通过后会由销售经理面试，销售经理会问一些你之前的工作经验或者个人的兴趣爱好，另外你的专业是否对口也是非常重要的一个打分标准；销售经理这关通过之后，会由销售总监过一遍，这里一般没有什么大问题如果不出其他意外的话。...查看更多

总共面试了两回，几年前和今年，很遗憾两次都没过，不过没关系，也不是真正想在那里上班，上班时间太早了，适应不了。但是还是认真准备了，奈何，自己能力有限，达不到她们要求，而且身体因素和突发状况比较多，表现不好，人家还是不要我。 初面就三部分吧，第一是填简历和做三份题，我没休息好，困死了，发现自己做错一些题目系统已经自动提交了，所以，面试前不是特殊情况，一定要休息好，要控制好时间，三份题每份十五分钟，留意屏幕时间倒数。第二部分是英文面试，英文简单介绍自己什么的，感觉自己应该是这个表现特别不好，第三部分是人事主管面试问了好多问题，简直是给了你好大希望，结果，好吧，就这样。 ...查看更多

第二次面试了，去年面试过一次，今年一次，两次经历差不多，第一轮填资料笔试都没啥说的，只能说公司比较正规。第二轮就是面谈，说真心话，面试官给人的感觉是比较舒服的，像普通朋友聊天一样，但是问题巨多，简直笑里藏刀。我觉得自己已经浑身力量了，也对答如流，说实在我面试很少失败经历。在一家公司两次我也是醉了。特别第二次面试，我总结了第一次的不足，已经改善很多了。还是不过，不过就不过吧！这只能说自己能力不满足他们吧！ 但是最奇葩的是，人事总是给你的感觉是你一定过，两次面试都一样，我第一次收到邮件我都以为是人事可能发错了！直到这次我才明白了。这真是坑，你说你不让我过就婉拒或则直接说不合适也行，非要给你很大希望，然后让别人失望，就冲人事这一点，估计就算以后进入公司，听说人事权力很大，我也受不了这么恐怖的人事，因为你不知道她们的笑容到底有没有刀子。我人生第一次评论面试过的公司，而且长篇大论，因为实在看不过，强烈提醒大家慎重对待这家公司。完。 ...查看更多

奉劝每个面试者不要抱太大希望，因为不合适有千万种理由，贵公司的hr是阅人无数了吧，可是依然会带着自己个人主观感觉去面试，平常心吧，通过面试的一定要埋没自己的良心，说些她想听的，无非都是虚心低调认真的态度。太有抱负，太锋芒毕露的话，就别去了，适合那些求安稳，埋头苦干型的人去。...查看更多