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三轮面试才进的去但过程很顺利。
第一轮是人事面试,主要查看个人简历和毕业证书等相关资料真实性,第二轮人事经理和部门负责人面试,主要是部门负责人问相关职位的专业性问题,面试时间久,但过程轻松问题不刁钻,人事经理再问一些个人职业规划等问题,最后一轮部门总监面试主要问题是聊天和介绍公司发展情景和规划。
Q:海口某个商场的柱间距是多少。1条回答

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