面经详情
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师
确定通过
比较简单都是按照简历提问题。
比较简单都是按照简历提问题,感觉专业对口成绩差不多,简历一点问题能回答上来就没问题。
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匿名用户
软件研发工程师
未通过
主要考察语言水平,对技术要求不是很高。在学校校招时算是初面,之后自己去公司进行二面,当时我遇到的面试官没问技术问题,只是聊了聊自己的经历,规划什么的。有的同学遇到的面试官就问了一些技术问题,很多的也答不上来,但是后来也拿到了offer。
2 年前 发布
匿名用户
策划经理
感觉没戏
公司人事主动来的电话邀约面试。办公环境非常棒,刚好去面试的那天是他们中午吃圣诞餐的时候,很热闹,氛围很轻松。面试的人事经理挺严肃的,问的问题都比较行业化和过往工作内容,算是没什么难度。面谈后就进行机试,主要是考量商品管理知识,excel的运用包括透视表等,要求在30-40分钟内完成。操作的pc比较老旧,excel版本好低,不熟练的还真的不够时间用。再后来就等下一轮面试通知了。
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2 年前 发布
匿名用户
商业分析
感觉没戏
先看半个小时案例,然后做一个市场推广计划,无领导小组的方式面试,主要还是要定位好自己在小组中的角色,无领导小组的经验网上很多了,说话时逻辑一定要清楚。单面主要就是介绍一下这个职位的内容,比较偏销售,然后问一下实习经历什么的。
包含1个问题,0个回答
Q:你觉得你在小组中充当的是什么角色?如果要淘汰一个人你认为应该选谁。
2 年前 发布
2
匿名用户
研究员
未通过
宣讲会说只有一轮,但面试说有两轮。面试当天打电话说比原定早些到,于是提前20分钟到,结果开始面试时间比原定时间迟了20分钟,也就是说等了40分钟。面试官3人,其中一人应该是大老板,基本就是他在讲,两个小老板几乎没发问。上一组聊的太久了,这一组几乎什么都没问。大老板期间玩儿手机,中途离场,返场后开始抽雪茄。不仅群面的同学都很不满,两个小老板看起来也不是很高兴。群面本是结构性面试,但几乎没怎么问问题,hr把简历搞错了,顺序不对,内容也不对,然而hr当天没到公司,于是效率极低的完成了面试,浪费了时间。
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2 年前 发布
匿名用户
运营专员
感觉没戏
在网上投了实习生简历,过了两天有人打电话过来安排我面试,地点很远,在虹桥机场那里的凌空SOHO,携程刚搬过来不久,环境都很新。面试前先填了很详细的登记表,然后由HR面试,先做了自我介绍,再问我几个简单的问题,不是很复杂。
2 年前 发布
1
匿名用户
系统评估工程师
感觉靠谱
面试当天,最好提早到达,避免因匆匆忙忙赶到,而让HR留下负面的印象;当然,迟到绝对是面试时所应避免的大忌,我就差点因为天气原因和堵车迟到了。主要的流程是笔试,然后是技术负责人群面,最后是HR面试。
包含1个问题,1个回答
Q:你对信息安全相关工作的具体职能怎么理解的!
2 年前 发布
匿名用户
生产项目工程师
感觉靠谱
我参加的是第一轮面试,HR30岁不到吧, 感觉蛮亲切的。问了些生活问题,然后再问为什么离开现在的公司,为什么选择我们公司之类的常规问题。面试大概20分钟不到,填了工作申请单,1个小时之类就完成了面试。
2 年前 发布
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