面经详情
匿名用户
面试了职位:测试开发工程师
未通过
双方都无意的一次面试。
面试之前猎头说招聘测试开发工程师,然后最好是做自动化测试以及可以懂代码开发,面试时候感觉主要在于手动功能测试,已有测试框架,但是希望招聘一个只要编写测试脚本即可,不需要去考虑更多。问了很多之前上家公司的项目问题,可是几年前的业务已经记得不是那么清楚了。
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匿名用户
Android
未通过
平安科技的公司地址位于八卦岭的老楼。到了公司之后面试官没有找到空余的面试地点,就在工位附近面试,问了一些常规的问题之后,问了一道一分钟内在1万条只有姓名和手机号的数据库中取出数据并按姓首字母排序,没有答出来。
2 年前 发布
匿名用户
测试开发
确定通过
1.首先得经过IQ以及EQ的测评,不重视的人基本会死在这上面; 2.然后经历的是技术面,然后测试leader面,回去等通知; 3.通知等到后,就是领导面,hr面; 4.基本上能过技术面后面都不是什么问题,基本上就是leader面能够让leader觉得符合他的团队就ok; 5.后面基本上都是问了下技术以及以前干了什么。
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包含1个问题,1个回答
Q:1.如何搭建大型云组网; 2.如何保证网络质量。
2 年前 发布
1
匿名用户
测试开发
感觉靠谱
首先需要完成一套机考题目。题目主要考的是心理和价值观的判断,很容易的不要有压力。 接着等你题目达标后项目经理会对你进行二面。主要面试的是技术,还有以前的一些工作经验什么的。如实说就是了,面试官感觉的是很好的,会引导你的方向。另外科技注重数据库方面的一些技能,什么存储过程,还有多表查询等等。 然后二面过了之后,再是hr核人面试。整个过程耗时可能需要一个月左右,但是是值得的!福利待遇都很好~
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2 年前 发布
15
匿名用户
测试开发
未通过
1.平安集团网上完善个人简历,笔试题和性格测试题; 2.通过后有邀约技术面(木有通过笔试就木有); 3.一面云存储产品的基本原理,其他很底层的东西,离职原因啥的(ceph); 4.二面部门经理面,所做项目,原理等等。
包含1个问题,1个回答
Q:ceph的架构和原理。
2 年前 发布
2
匿名用户
测试开发
确定通过
一面技术面问些技术相关的,主要根据简历面试。二面主管面问测试项目理念,是否关注技术的发展。三面hr面主要看沟通能力,问目前的家庭情况,离职原因。四面hr面(大概一个星期后)问未来的规划以及对平安的看法。五面定薪(大概三天后)根据现有的薪酬定薪。
2 年前 发布
3
匿名用户
测试开发
未通过
刚开始就是自我介绍,还有一些自己做过的项目,然后就问懂不懂SQL,然后让写一个SQL语句,好像是查询一个学生所有课程里的最高分,记不清了然后就撕代码,题目是两个有序数组的合并。 接下来是一个智力题,一个杯子里有糖,一个杯子里有盐,从糖的那一杯挖一勺放到盐里,再从盐里那挖一勺放到糖里,问,是糖里的盐多,还是盐里的糖多。还有就是TCP/IP协议,状态码。
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2 年前 发布
3
匿名用户
测试开发
未通过
签到、等待叫号、面试。面试官先让自我介绍,说说实习经历,主要做了什么,说说项目,用了哪些技术,你负责哪一块,遇到哪些问题,怎么解决的。 中间加了个笔试,做完之后又问了对测试行业的看法,为什么做测试,你认为测试最主要的是什么。给了场景,让分析如何测试。
包含1个问题,0个回答
Q:
2 年前 发布
7
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