面经详情

招行信用卡中心招人比较多，但需要大专或以上学历，人员流动性比较大。面试先由团队主任面试，问一些个人基本情况，过往工作或学习经历。觉得条件基本符合，由科室经理面试，主要考察语言表达，过往经历与工作性质匹配度，由于是销售，且基本在外跑，会考察吃苦耐劳，激情饱满度，意向度等方面考察。总体来说难度不是很大，相关知识后面一个多星期培训。由于这份工作基本在各个区，根据名单去膜拜，深挖，要跑量，流动也蛮大，干得久的有，在试用期撤的也有。看个人性格与定位。