面经详情

总共面了2轮，一面hr，二面团队leader，有些还有安排三面跟高级经理沟通交流；hr面试相对简单，主要了解个人基本情况，问一些基础问题；团队leader面试相对严格，我们3个人一起面的，问的有些问题会比较尖锐，看你临场反应、表达能力和工作态度；去了两趟，整个过程还是比较舒畅顺利，面完自己还是蛮有信心的。...查看更多

一个很年轻的面试官，意想不到的是他没有问我技术，而是谈谈自己平时的生活以及爱好。整个过程时间比较短，其中唯一涉及到技术的就是面试官问我内存泄露软件是什么原理。我跟他说可以定时扫描内存，一说出口我就觉得答案太离谱了。 最终还是在他的引导下我答对的。虽然这轮没有什么技术，但是我心里没底，我不知道能不能通过面试。然后面试官让我回来等结果。到家之后，我登陆百度，发现我的简历状态时二面已过。 ...查看更多

面试问的问题不难 主要针对以往经历 项目 以及现场就一些场景策划市场营销活动 但当时面试官感觉我的经历不够匹配 而且我对营销活动确实经验少 创意匮乏 记得当时面试官举的一个例子 说百度在愚人节做过一次营销活动 AI合成张国荣的声音 放给粉丝听 当时觉得很神奇 自己提的一些方案确实过于常规 后来也没有通过面试...查看更多

1，绝对不能怯场，要显得有信心，表达要简练，口齿要清晰； 2，自我介绍很重要，把自己推销给考官，介绍自己的名字要下点功夫，适当的幽默一下，让考官能很容易的记住你的名字，这本身就是一种营销； 3，考察观察力，进屋一定要多瞟几眼屋内情况，细心一点，他可能会从这做文章； 4，仪表，注意自己的穿着，不一定要多体面，一定要干净利落； 5，了解一下市场营销学的概况，知道4p(即产品，定价，分销，促销)4c和4r； 6，要知道菲利普.科特勒这个人，市场营销大师，还有，市场营销一定要以市场和顾客为核心和出发点这些基本就够了，好好准备吧 ...查看更多