面经详情

百利的留学顾问只要是本科以上学历，基本上没有什么门槛，是业内唯一一家喜欢招应届生和零行业经验的留学机构。 面试一共三轮，第一轮hr问问你基本情况，以前做什么的，为什么来百利等等。 第二轮式hr主管跟你面，会重新问问你的职业规划什么的，另外就是给你讲解百利的薪资体系。 第三轮是人力总监面试，很简单，一般都正常能过。不会涉及到留学的专业问题，所以不必紧张的。 ...查看更多

1. 自我介绍，尽量用英文。 2. 笔试：HR会给面试者一份学生的背景资料，根据背景撰写文书。一定要注意时间，不要拖拖拉拉，不要犯简单的语法错误。 3. 笔试通过，部门负责人会问面试者对留学行业的了解程度，建议提前查阅资料，知悉留学文书的结构框架。总之，英文文案功底过关，口齿清晰，再加上一点点创造性思维，面试不难的噢。...查看更多

面试的英港文案顾问岗位，说下大致流程吧： 1. 网投简历与hr约第二天下午2：00面试； 2. 到面试地点前台领取信息表填完跟hr面谈； 3. 聊了一些基本情况，然后拿了笔试题，eassy四选二，写了一个多小时； 4. 主管面试，问一些岗位相关问题，经验，职位理解，文案职责及可能碰到的问题怎么解决； 5. 分校副校长面，说是校长不在，主要说了顺顺与其他机构的不同，校长说了一些自己在别家机构的体验啥的，问了我对其他机构的了解，对公司的期待，以及最后决定(很直白的问题)。 面试一下午完成，确定录用，谈好一些情况发来offer，整体感觉还可以。人事小哥哥很热情，态度很好哦。 ...查看更多

短信要求面试那天提前20分钟过去填表 填完表后和一同面试的6个人在那里干坐 也没人招呼我们 等hr和面试官等了整整1个小时 5个人同时面试我们7个 有2个面试官全程玩手机 头也不抬 hr点我们名字让我们分别做自我介绍和优缺点 之后另外一个blabla说公司的发展前景 薪资也不提 就说低的话很低 高的话无封顶 然后就让我们回去等通知 已经整整2个星期了也没收到任何答复 感觉这个公司很一般...查看更多

在智联招聘网上投递的简历，应聘了美国部的留学顾问。投递的第二天就收到了HR的电话通知去面试。第一天见了HR，要求自我介绍和说明选择这个职位的理由，然后相互提问，促进公司对应聘者个人以及个人对公司的了解。 初面通过后，隔天参加二面，面试者的部门经理，列了几个问题提问，就是问问你对金吉列的了解，家庭情况，如果有了小孩，如何处理家庭和工作的关系等等！然后就是三面，要求制作PPT,介绍自己，某个海外国家的情况，选择金吉列的理由！ ...查看更多