面经详情

刚进去就是先做试卷，两段英译中，一段中译英，就是平时对于词汇认识，一般做货代有经验的基本都能翻译。第二轮是部门主管面试，是中国人直属的领导，这个就是类似简单的一些操作问题，比较轻松，不会很难，就是大家谈谈公司的前景及工作相关内容。第三轮是部门经理面试，当然主管在场有问题也会及时翻译给你听，正常的简单交流，还不错。是个老外，会面点问题也会让你提点问题。第四轮是副总裁面试，主管不在场，就是两个老外纯英文面试，对英文简历提出点问题然后对答。不能说很难，但是比较有压力。...查看更多

当时人力资源说品牌推广的编制是满的，也就是说我想去的岗位是不需要人的，但是我对这个岗位真的很感兴趣，所以我约了公司的品牌总监聊了一下，谈了自己的职场规划，以往的工作经验；面试结束后一周内并没有收到品牌总监的回复，当时我内心很忐忑，所以我写了一篇文章，在这篇文章中我详细讲述了自己的经历，人生规划，以及自己为什么想要做这个岗位，我是用我的微信公众号将这篇推文发给品牌总监的（品牌推广的一项工作就是自媒体运营），当时他看了这篇推文后给了我回复，他给我说这个岗位压力是很大的，我向他讲述了自己大二实习的经历（大二暑假凌晨两点还在写工作总结），最终他给我说下周来上班；所以想说如果真的很想去做一件事情，主动和执着是必不可少的要素！...查看更多

首先在太古汇大厦集合，然后Hr部门的人会带你上去。一大群人要在汇丰大厅内做一套试题，难度不大，四级水平左右（完型填空为主  附带阅读理解）。笔试结束后就开始面试，形式是one by one，面试氛围很好。面试官是位温柔的中年大叔，面试流程与一般无异：自我介绍，为什么选择汇丰，相关实习经历等。面试完立刻知道自己有没有通过，通过后会让你填一些背景资料，并通知回去等待背景调查。背景调查通过后如果有职位空缺，就可以拿offer了总体评价：面试难度主要看你申请的职位以及部门。因为我申请的是金融专员，所以总体而言难度不大哦...查看更多

感觉问的问题都是些毕业生考察的问题，比较基础，算法也不难，就是最简单最基本的那种，比如排序，查找，一些C++基础问题，面向对象等等，看不出有什么难度。然后谈你的做过的东西，感觉对他门太高深，完全不懂什么叫大规模高并发高可靠性设计，算法，实施。反正这个公司的技术看上去比较保守，在中国算一个外包中心？要钱不多，不过比较轻松，医疗福利好，算个养老好去处。...查看更多

年前参加的江阴海达橡塑股份有限公司，公司位于江阴市周庄镇，位置比较偏，有江阴步行街坐车到达公司最快要一个小时。到达公司后有专人（一个小女生）接待。在会议室等待二十分钟左右，由技术人员带领面试者先去各个事业部、车间参观，规模还可以，办公环境还是不错的，参观之后会对公司有一个大概的直观认识。之后进行面试，面试采取群面的形式，一个大会议室里面有8个不同部门的专业技术人员和人事部的职员，面试主要环节是进行自我介绍，其中介绍的内容早已写在前面的小黑板上，包括个人学历状况，主修课程，个人技能，实习经历，学生工作及个人性格等方面，自己组织好语言，扬长避短就可以。然后是提问环节，有技术人员向求职者发问，对于研究生会提一些较为专业的问题，但不会刻意刁难，对于本科生主要侧重个人能力方面，气氛还是比较融洽的，整体感觉不难，主要看个人技能及能力是否与应聘岗位相符。...查看更多