面经详情

答题过程还行，就是面试环节要求知识面有点广，如没有具体工作经验有点难，主要是在学校时实际开发经验还是有点少，面试这种有1-2年开发经验的职位确实有点难度，但是通过面试也不是没有收获，也可以调整一下自己的学习方向，感觉最近这2个月通过面试自己的水平还是有所提高。...查看更多

周五下午先打电话,问我当天是否能过去， 我说我在新区,然后人事让我周六下午去面试,去PE主任一个人面试的,问我以前的工作经验做过哪些外协采购,有了质量问题怎么解决, 有没罚过供应商的钱, 罚了多少?然后说有宿舍住,问我工资的底限, 我说4000.可能对台湾企业来说太高了,连回去等消息这句话都没说....查看更多

这边的公司地点工作环境一般般啊，完全没有高大上的氛围。1.主要介绍一下自己，会问一些基本情况。 2.对这个岗位了解不多，原本其他岗位的，结果不招人，换个了岗位面试，其实就是走走过场。不得不说面试官还是很好得，耐心地给我讲了不少岗位相关知识，挺感谢的。 3.本身，没报什么希望，就来打打酱油了。 ...查看更多

面试活动类职位，流程总共有三轮，第一轮人力简单了解一下，第二轮部门主管，第三轮总监。难易程度：不知如何定论。没有刁钻问题，问题较普遍。成功几率：摸不着头脑。凭着大公司北京，响亮的江湖名号，竞争者较多，成不成功取决于自己的能力以及临场表现。总结：不是一次让人映象深刻的体验。...查看更多

比起一般单位组织的招考，要公平得多。笔试和资格审查我就不说了，单说面试环节。 周六，7点早餐。餐后，考官们集中抽签。这一切都是在封闭的环境下进行。7：50，我通过抽签才知道当天上午的面试地点是第七考场。每个考场7个评委，除主考官外，另外6个，也是随机抽取的。8：00，赶到老年大学三楼的第七考场。另外6个考官也陆续赶到，有认识的，也有不认识的。我们都生活在另一个城市，与上午15位考生认识的概率，差不多等于零。...查看更多