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匿名用户
质量管理工程师
未通过未通过
初面第一名，二面那个技术总监硬说专业不对口，摆明了就是不要，几乎所有的问题我都回答上来了。人事部还推荐我去面宝洁的质量管理，呵呵
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Q：你到岗后主要做什么
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
这里说的是笔试过了之后的第二轮。live coding，首先是简单的介绍，英文，然后会随机抽一张题给你做，如果通过会有第二道题。全程45分钟包括与面试官的闲聊和所有做题时间，如果第一道 通过，第二道会加大难度。一般做对两道则面试通过。
包含1个问题，1个回答
Q：笔试题实现的思路是怎样的。
2 年前 发布
匿名用户
金融地产
未通过感觉没戏
先问了一下要不要在北京发展， 要不要户口 我之前曾从银行辞职考研，他们问了我这个就没下文了…… 我的案例应该是比较特例。可能这段经历对方并不认可吧…… 其实其他人都没问什么，应该不怎么刷人的，后面的都直接让笔试了
2 年前 发布
匿名用户
销售推进
未通过未通过
面试过程很简单，第一轮是群面，挨个做自我介绍，问一点点个人的疑问，就完事了，这一环节如果能做英语自我介绍，使用英语交流，会大幅度加分。 第二轮单独面试，大区人力经理和地区事务所所长面试，自我介绍，看简历提提问题，就结束了。 然后我就挂了
包含1个问题，1个回答
Q：为什么辞职？
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
未通过未通过
先是笔试，5道行测加一道案例分析，800字左右，后期好像会一直参考，之后小组面试，找准自己的定位，最后二面，就是和HR、经理以聊天的方式交流，这时候是一定会问你愿不愿意出差的，尤其是女生，如果真想进去，千万不能表达出不愿意出差的想法，因为这就是一个需要全年出差的公司啊！！！ 每一轮大概筛掉一半的人，我就是最后可能流露一点不太愿意全年出差最后没过== 然后面试官什么的还是很和蔼的，不用紧张 面试流程很快，两天出结果。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：这个工作压力可能比较大，而且要经常出差，你怎么看。
2 年前 发布
匿名用户
电控工程师
确定通过感觉靠谱
第一天先群组面试，一组七到八人，是有关设计一个厨房油烟机，每个人就自己的专业方向参与到设计中，把自己的专业优势应用，并在最后给予总结。第二天技术面，单面，对于基本知识做简单了解，然后根据简历询问一下项目状况，还有就是工作意向地点工资等做一下了解。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过未通过
我是拖同学在学习宣讲会上投的简历，当天宣讲会之后面试就开始了，我以为就这样错过了，但是过了一周有HR姐姐给我打电话面试。面试官人很好，很casual的聊了半个小时左右，没有基本介绍，看了看简历然后主要和我聊我的一些经历。虽然最后没有进吉利但是还是很感谢！
2 年前 发布

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