面经详情
匿名用户
面试了职位:留学顾问
感觉没戏
20分钟内结束有点太快了。
HR在网上看到我的简历就直接联系了我,面试时让带简历但实际上根本没用上,到了之后先填了一份他们的表格,然后HR来简单问了几个问题。 包括之前在国外的工作经历,为什么回国,对公司有什么了解,觉得自己为什么适合这份工作。我没怎么准备,基本上就是照实说,HR反应很淡,告诉我三个工作日出结果就让回去了。
相关推荐
匿名用户
留学顾问
确定通过
我面试的留学文书。三轮,第一轮笔试做了一些翻译和中英文写作的题,难度正常。二轮分别是人事和主管谈,最后录用了。不过我想毕业后再去,人事表示必须立刻入职否则可能就不要我了。立刻入职的话按照试用期算,工资低。总感觉并没有诚意真心招人只是想找廉价劳动力。
2 年前 发布
匿名用户
留学顾问
确定通过
1. 自我介绍,尽量用英文。 2. 笔试:HR会给面试者一份学生的背景资料,根据背景撰写文书。一定要注意时间,不要拖拖拉拉,不要犯简单的语法错误。 3. 笔试通过,部门负责人会问面试者对留学行业的了解程度,建议提前查阅资料,知悉留学文书的结构框架。总之,英文文案功底过关,口齿清晰,再加上一点点创造性思维,面试不难的噢。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
留学顾问
感觉靠谱
在智联招聘网上投递的简历,应聘了美国部的留学顾问。投递的第二天就收到了HR的电话通知去面试。第一天见了HR,要求自我介绍和说明选择这个职位的理由,然后相互提问,促进公司对应聘者个人以及个人对公司的了解。 初面通过后,隔天参加二面,面试者的部门经理,列了几个问题提问,就是问问你对金吉列的了解,家庭情况,如果有了小孩,如何处理家庭和工作的关系等等!然后就是三面,要求制作PPT,介绍自己,某个海外国家的情况,选择金吉列的理由!
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
留学顾问
感觉靠谱
先填一份入职申请然后人事专员群面 分别做自我介绍 主要是讲上一份工作面试提问:1 你认为的留学顾问是什么工作?2 说一些自己的优缺点3 3-5年的职业规划4 为什么离开上一份工作5 为什么选择做留学顾问5 了解金吉列吗 为什么选择做来金吉列还会穿插一些其他的问题 现场告诉初试过了 准备复试复试在三天后 需着正装1 填写一份DISC性格测试2 准备一个2分钟左右的金吉列誓词分享3 准备一个10分钟左右的PPT 任选一个主题:如何成为一名称职的销售人员、浅谈留学咨询顾问、为什么选择去**国留学、你为什么选择金吉列及金吉列为什么选择你还没复试 具体情况不知
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:1 你认为的留学顾问是什么工作? 2 说一些自己的优缺点 3 3-5年的职业规划 4 为什么离开上一份工作 5 为什么选择做留学顾问 5 了解金吉列吗 为什么选择做来金吉列
2 年前 发布
1
匿名用户
留学顾问
未通过
一开始投的是其他岗位,叫我去面试之后,说我这不行那不行,没有相关经验,压力大怎么办。拜托,你都不看一眼简历的吗?去的时候刚好遇到一个小姑娘辞职。后来向我推荐留学顾问这个岗位,说不愁生源,但是要像他们推荐最贵的套餐,你才有提成,才有饭吃。 需要用尽一切办法推销出去,联系家长,说服他们让孩子来留学。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
留学顾问
确定通过
整个面试分三轮,首先笔试,跟CA文书很相似,写3个小题目。会问到用3个词概括自己的个性,以及简要解释;有一个小问题不记得了o 最后写一个小文书,描述一个对你来说很重要的经历。写完题目之后,文书组组长过来面我,根据写的内容提了很多相关问题,我们聊得很愉快。然后就是后期服务部副总监来面试,问了很多过往的经历,以及为什么想要做文书老师等等。还有对藤门的印象之类的。我们也是聊得很投契。最后就是总经理过来简单谈一谈,没什么问题就当场决定给offer,哈哈~
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
留学顾问
确定通过
三轮。第一轮是人力资源主管,主要谈了一些比较泛泛的问题,简单的自我介绍。第二轮是副总经理的面试,也是聊天性质的,不要紧张就行。第三轮是你面试部门的主管,会玩角色扮演,他做一个学生来找你咨询,会问一些刁钻的问题。
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
鑫泉出国
鑫泉出国面试经验
鑫泉出国面试经验:20分钟内结束有点太快了。