面经详情

当时，优衣库的群面是以辩论赛的形式进行。一组十个人，分为正反两方，五人一队。题目是“针对宁肯坐在宝马里哭，不愿坐在自行车上笑的情况，你怎么看？”首先，我们每个人阐述了自己的观点，然后进行自由辩论，最后推举一名同学进行总结陈词。整个过程金句频出，非常欢乐。最后，面试官问我们，还有没有什么问题，一位同学说，“你们的招聘简章上说，管理培训生要首先做一年的基层锻炼，最后参加考核，才能定岗。那如果我们没有通过考核，怎么办？”面试官说：“那只能怪我们看走眼了！”...查看更多

首先是简历筛选，当然这个主要看专业还有在校成绩，还有就是英语口语成绩 其次是初选，初选主要是英语口语的交流和抗压能力的测试 再次是一个在线的心理测试，网络在线测试 再次是部门领导的面试，主要是问答式，考察的是应变能力和抗压能力，还有英语的交流能力 最后是结构化面试，一个小组讨论一个话题，最终要一个人起来总结，考察团队协作能力...查看更多

笔试涉及内容比较广泛，全英文的题目。 先考逻辑，分两种体型，一种是给你一大段英文问你下面哪个选项是最能佐证的（或者最能推断出来的），第二种是图形逻辑，比较简单。 然后是C、SQL、JAVA、financial的题目，都不是很难，看你大学前几年有没有好好学，一般卷面能考85以上的应该都能做的出来吧（financial除外，因为都是英文，不准备专业名词的话是做不出来的）。 然后是两段英文听力题，让你写出问题并用英语回答，不难。 群面是无领导小组面试，英语好，自信，能hold住全场，把握好时间就行了。...查看更多

一面是在深圳某某酒店举行的，群面，一组十八个人，大约三四组同时进行。每组又分A,B组，这两组抽到的题目是一样的。面试分为两个部分，第一个部分我们抽到的题目是排序题，大意就是碧桂园的工作每天都排很满，然后会突然出现一些临时状况，问怎么排序。用25分钟时间讨论，五分钟总结。第二部分就是，上一部分为什么没有完成老板交给你的任务，现在去办公室，如何向老板解释。办公桌上有纸和笔作为刀具，同样25分钟讨论，5分钟展示。总体来说，正常发挥就好，今年貌似碧桂园校招人比较多，群面进的概率比较大。OFFER快来！！...查看更多

之前通过短信电话取得了沟通，我提前到了公司，因为没有门卡，所以我在公司门口等了经理一会，后面，到了公司，他问了我一些性格，和自己最难忘的经历，刚好我前几个月有一段去西藏经历了生死的经历，然后我分享了我前几个月去西藏的经历，聊的还比较的投机，后来就进入这家公司。...查看更多