面经详情

第一轮面试的时候是两位候选人一组进行，问相同的问题，没有规定的回答顺序，自己想好了就回答，首先是自我介绍，完了HR了解一些基本情况，如在校表现，家庭背景，让你介绍一本你读过的书等等。然后进入正题，会问一些你对于图书零售业的看法，一些考验综合能力的问题。 第二轮面试的时候是单独面试，但是问题与第一轮面试没有什么差别，只是面试官从HR专员变成HR主管。但是由于我对于图书零售业将来的发展的理解与那名HR主管有出入，就把我pass了。