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5年前的校招面试经验。
1、大领导的风格:大领导对马斯洛的理论比较了解,提问。 2、结构化面试:试题固定,几年基本一样。建议可以在应届生上看一下。 3、13年之后领导变动,风格也有变化,一般不问专业问题。建议可以稍微温和、理性的问答即可。
Q:马斯洛的几个层次的需求怎么看?1条回答

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