面经详情

一轮笔试，一轮电话面试，一轮综合面试，电话面问的比较基础，引用和指针的区别，数据库中索引的优点和缺点等，另外由于暑假在银行实习过，问了一些关于实习的内容，综合面试主要是问关于软件测试理论方面的问题，因为参加过国际会议还让用英文说一下银行的实习项目，但是本人英语有限所以磕磕巴巴说了几句。...查看更多

一面技术面，问了OSI模型；TCP与UDP的区别；字节与比特之间的转换；两台电脑连不上网是什么原因，解决方案是什么？交换机在那一层，是什么协议，解释无线路由器；无线AP有哪些，路由有哪些协议等等，记不清了，感觉问了好多，大部分都答上来了，然后直接进入了二面，二面主要是问了在学校做了一些什么工作，最有成就感的事情是什么，为什么选择做软件测试，软件测试注重什么等等吧，二面结束叫回去等三面通知，晚上就收到三面通知了，第二天三面HR面，感觉挺轻松的，问了个人基本情况之类的，期望薪资、职业规划，闲聊了几句，问对他们宣讲会薪资满意吗，硕士做测试有没有屈才了？等等，我一一回答了下自己的想法，然后就完了，HR很友好的说回去等最终结果，回去等啊等啊，以为应该没问题了，可第二天却没收到offer通知，心里那个失落啊，都不明白为啥被刷了，最后一面都刷人，实在是坑啊。...查看更多

先笔试，笔试通过了之后才有面试，笔试的题目不是特别难，虽然答得没觉得很好但是还是过了。面试地点是在武大的信息学部，中秋节，是的中秋节，就觉得这公司节日也来面试真是太拼了，让100多号人在两间小教室门口排队等着面试，很累，感觉不太好。面试过程分两面，一面是技术面，问了测试流程测试场景之类的东西二面是领导群面，后来才知道是测试经理，一波四个人，问的问题比较关乎个人情商。...查看更多

总共有三轮面试。第一轮是无领导小组群面。每个人一个信封，里面是话题材料，根据拿到的材料进行材料阅读、观点准备，然后每个人陈述个人观点，再就是讨论时间，最后是总结陈述。 第二轮是专业技术面。主要是根据个人简历上面的项目进行提问和延伸，对于自己简历上的项目一定要非常熟悉，并且做一些延伸的准备。面试官还问了英语听说怎么样，让现场来了个英文的自我介绍。总之就是提早做好充分准备，通过还是没问题的。 第三面的话就是HR面了。跟你聊聊薪资啥的，兴趣爱好之类的等等。...查看更多

我是2016年秋招（校招）进入魅族的，因为刚开始面得不是测试，实在营销二面的时候根据面试官建议转的岗所以又把测试从头到尾面临一遍，由于我是偏硬件的，多以面试官的一些软件问题我没答上来他也没深究，就根据我简历上面的硬件项目着重问了一些细节，这里提一点，简历上面的任何一点都可能被面试官深究，所以一定要吃透简历，再就是回答问题的时候思路要清晰，有逻辑，大概面试官会从这点判断求职者的逻辑素质吧~整体聊天还是挺顺利的，当晚就下了offer...查看更多