面经详情
匿名用户
面试了职位:店长
确定通过
面试过程不难,感觉神州数码储备店长这块很缺人的样子。
先是在应届生求职网上看到的职位,楼主是2016届的毕业生,所以投了简历,大概一周之后电话约面试。面试地点是在总部,是一个店长直接面我们这批储备店长,聊的很随和,问了一下对神州数码智慧生活馆的了解,然后就是对着简历问一些问题。没有群面,而且整过过程就一次面试。最后回家等消息。
Q:都神州数码智慧生活馆项目有什么了解。
1条回答
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匿名用户
高级工程师
确定通过
因为神码也分很多的部门,金融,政府,医疗等等。因为我在金融SBU,所以都是各个银行的项目组的形式。面的是高级工程师,主要是数据库开发,所以问了一些项目上的问题,还有一些简单的数据库相关的基础知识。主要还是HR问问个人工作意愿。
包含1个问题,1个回答
Q:数据库开发基础问题以及数据库优化的一些经验。还有一些金融知识。
2 年前 发布
匿名用户
应用软件工程师
确定通过
面试基本没问什么技术,主要的问题就是,想做哪方面的工作(这个因为是现场笔试,并没有选择具体工作。实际工作岗位有java、数据库等),对加班怎么看,对压力怎么看,你对未来有什么期望。然后就让我等着进hr面,hr问我有什么特长,然后就谈了一下待遇可以签offer。工资6k(成都)。
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2 年前 发布
匿名用户
招商专员
确定通过
面试的地点是在2号线的淞虹路附近,旁边都是工地,环境算不上多好,不过出了地铁站就能到,比较方便。公司的办公地点是有一个独立的科技园区,还不错。面试的内容比较简单,主要就是问问你的个人情况以及以往的工作情况。
2 年前 发布
匿名用户
财务
未通过
面试很糟糕。让人心情很不好。 事情经过:到达时间比约定早了些,打电话问是否可以提前一点(那时比约定早半个小时)。接电话的朋友很热心,与面试官沟通后确定可以。转告我可以直接去前台,并领一张登记表。说明来意后前台让直接联系面试官,我问是否需要登记信息,回答不用。这时我没再追问就是我的失误及后续的导火线了。 面试官未看到我的信息登记表,很是不悦。我回答前台让我直接联系面试官,并未让我登记信息之类。面试官责问前台人员时,对方也十分委屈说我并未索要表格。这时,我仍一脸茫然,不知他们说的究竟是什么。 然后面试官问我,是否接电话的朋友有转告我,向前台要表格。我才想起,原来是这个。我说他有,但我说明来意并询问是否登记后,并未有人给我什么。 我的回答让面试官十分不快,念叨我来这么早为何连表格也不填写。后来面试介绍不足两分钟,因我回答专业知识有误,面试直接结束。连工作介绍都没完成。 所谓的那个表格,即面试人员信息登记表,面试时给我一个空白的。面试官让我不用填写,直接归还给前台。我最后把它都丢在垃圾桶里。 不得不说,这是我有面试经历以来,最为糟糕的一次。可以嫌我的专业能力差,经验少。但却连基本的面试道德、对人基本的尊重都没有,最让人郁闷。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉没戏
主要知识是操作系统进程有关死锁的问题,死锁形成的原因,如何处理死锁问题,计算机网络中的ip/tcp协议的内容,分为几个层,每个层都是什么,主要内容是什么,数据库原理中的索引有什么用,多了好不好,原因是什么。
包含1个问题,1个回答
Q:索引是不是越多越好。
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
经过3轮面试,一轮项目经理面试,主要问一些以前参与过的开发项目情况,技术的掌握、架构认识等技术层面知识。二轮部门总监面试,问一些对系统集成的看法,系统架构的理解等。3轮HR面试,主要谈个人生活爱好,家庭情况,谈薪资待遇。
2 年前 发布
2
匿名用户
经营计划岗
感觉没戏
基本都是常规的问题,自我介绍、实习经历、性格特点、职业规划等等。这个岗位招的人很少,基本都是内部晋升途径,因为需要对业务非常熟悉,再结合财务报表对业务进行分析,主要是给管理层看的,需要很强的学习能力。
2 年前 发布
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神州数码面试经验:面试过程不难,感觉神州数码储备店长这块很缺人的样子。