面经详情

一对一面试，面试官很随和，不是压力面，会问关于实习天数的情况，不接受半天，然后也会问对该岗位的理解，接着会给你一个情景模拟，让你思考要怎么做，针对简历上问的问题其实很少，自我介绍也不用。 主要是一定要好好弄清楚这岗位的职责，有相关经验的就可以问一下啦，我就是没有好好了解所以没过。...查看更多

第一轮电话面试，会问对这个工作的了解情况，给你介绍以后工作内容和公司情况，达成共识就会邀请面试。第二轮复试大概一个小时(主要看负责人，也有十分钟左右结束的)，主要是自我介绍、对简历上过往经历提问，会问一些以前实习工作中出现的情况以及处理方法，面试官也会就你的回答进行补充和完善，最后是确定工作时间安排。面试官比较和善，问的问题也比较专业，有从中学到一些处理问题的方法。一般去面试的都会通过。...查看更多

在一个公众号上面看到的招聘信息，投了简历，HR姐姐很快就给电话了。去面试的时候来的早了点，公司的人都在午休，可能因为这样，前台妹子都不大搭理我，让我自己联系HR。这时候我的内心是有点尴尬的。面试的时候先是自我介绍，然后根据我的自我介绍和简历问了我一些问题，还有对人资有什么看法和认识之类的，HR姐姐人很nice，一对一面试，也比较casual。结束的时候说第二天给我电话，然后今天吃晚饭的时候就收到电话说通过了。总而言之，除了到公司的时候感觉气氛有点奇怪之外，整个流程还可以吧。...查看更多

面试岗位是猎聘专员，分为两轮面试。一次是hr问了一些基本问题，问是否可以加班，工资待遇要求多少。再就是给我介绍下公司的工作内容。每天要求打电话80分钟吧，这点不太能理解。 二面是部门经理，大概聊了30分钟左右，问了很多问题，你的优势，你怎么证明你的学习能力，家庭住址，一些人际关系问题等等。然后被告知第二天准备试岗，试岗一周，签劳务合同，实习期为半年。 ...查看更多