面经详情

长大公司先是到学校召开招聘宣讲会，其实有意进长大公司的同学们早就把简历准备好，宣讲会完了后就投简历，回去等通知。一般来说会淘汰一部分，最后通知一部分人来面试。面试过程倒是没有什么，我个人觉得没有什么的，这种施工单位比较看重的是吃苦能力，你多说说自己的勤工俭学经历啊，等等，一定要真实，反正我是比较多这种经历，大学期间各种经历较多，好的拿来说，都是加分的。...查看更多

先网申，再参加全国统一考试，这两方面没有什么特殊性，在这就不多讲。面试一共有三轮，第一是群面，10人一组，这个面试特殊性在于时间只有10分钟的讨论时间，平均每人只有1分钟说话时间，感觉基本才开始，就要结束。第二是结构化面试，三个面试官，三对一，技术方面的。第三是20人左右人，一起进一个房间，听老总介绍本行，再聊下家常，整个面试就结束。...查看更多

一面是群面，16个人分成两组，先自我介绍，然后给一个题目，有12个因素让我们进行排序，之后就是每组各自总结陈述，面试管再针对每组进行一些提问。最后16个人刷了3个，我表现的比较普通但也没大纰漏，所以可以进入二面。二面面的都是简历上的问题，奖学金和项目比赛这些，过了就等三面，三面和二面的性质感觉是一样的，只不过是换了个面试官再面一次。最后就是英语测试，然后回来等通知。...查看更多

首先SCCM 是微软的一个系统,但是目前使用的企业不是很多.这个职位是专门负责SCCM 系统的运维. 而国内这样的职位很少.所以问的问题会相对比较细.面试分4轮. 第一轮: HR.很简单的一些问题, 比如你为什么要离职,英文怎么样. 抛给你一些专业词汇,问你了不了解.一般都能过. 第二轮,技术面试.这是最难的, 英文. 会有直线经理和他手下的员工一起面. 西班牙人,讲英文. 会问一些问题比如: 什么时候给一个site用DP而不是 sec site server. Database replication fale的话,你如何排错.客户端某个软件无法安装,你如何排错. 某个offcie要迁移, 那么会如何影响SCCM的设置,如何应对保证SCCM服务在 office迁移期间平稳过度,etc. 这些问题,由于国内SCCM经验的人相对不多,可能百度也百度不到,可以考虑去Yotube上找一下. 第三轮,  本地的manager,只要第二轮过了,后面的都很轻松.  也是英文面试. 问你,你为何看中这份工作呀.你的优势是什么,会给公司带来什么东西? 等等很常规的问题. 第四轮. 你直线经理的老板,也就是那个西班牙人的老板.最后看看你,英文,美国人. 看看你性格如何,泛泛的聊一聊.你只要前三轮过了.这一轮如果再不过,那就无话可说了.  ...查看更多

校园面试，第一轮到我们学校宣传，然后线下笔试。笔试有50道选择题，涉及到网络的比较多，然后也有一些计算机组成原理，数据库和数据结构的知识，还有一些C的知识。然后后面是两道编程题，一道是关于字符串，另一道是给定一个页面置换的场景，让完成几个函数。最后的最后还有一道的翻译题，翻译的内容就是说思杰提供的服务等等之类的。...查看更多