面经详情

去到先填个基本资料的表，然后会给你个平板做一套测试题，有些是心理测试题，有些是推断题，还有感觉有点重复的，我做了175题，做完都有点晕了，不限时间的。做完交上去之后一会就会安排hr面试，面试问的非常详细，还让你经常举例子说你过去的事，比如说你之前实习或参加活动有没有一些体现你细心的事，或者团队协作的例子，或者领导管理的例子等等。还问你有什么优点，什么不足，为这些不足做过哪些努力，有没有主动去做过一些事情，举例子等等。最后的时候问我我的性格不太外向可能觉得这个岗位不太适合的话能不能接受公司的另外的化验员（包材检验方向）这个岗位，我说可以。然后hr说可以向她问三个问题，最后就说他们要综合评估一下在决定能不能通过，最迟三个工作日内，最快也有可能第二天，如果初试过了会安排部门的领导复试，复试过了应该就可以了。我第二天就接到电话说初试过了，然后说配合部门领导的时间第三天安排我复试，我现在正等复试呢，好像复试要问些比较专业的问题，不知道能不能过。