面经详情

简单来说，你要有钱，星巴克工资很低很低，但里面工作的人就是咖啡狂热爱好者，所以如果你是本地人，店长会优先考虑第二就是你非常热爱星巴克，就算你不是你也要装得是个星巴克***粉，至少都能说出你常常喜欢喝的，为什么来这里喝至少有一个金卡3就是尽力去吹自己喜欢星巴克文化，氛围感受4面试的都是店长，有一些副店长和店长一起面试， 有一些就是 1个店长面试完之后再有一个店长。...查看更多

大学期间做的兼职。这里只针对大学生兼职的情况来谈。过程：先填表，约时间面试，问问题（工作时间、以前工作经历、外语情况、自身性格，没有很专业的问题）因为做了一整年的原因，自己多多少少也了解店铺对大学生兼职的一些要求：外形、动手能力、沟通能力。 这三点几乎每一点都很重要，但面试主要看外形和沟通能力。有朋友嘲讽怎么做咖啡还要看脸呢？是的。工作分咖啡吧台和收银两种，无论是吧台还是收银都需要给顾客好的体验好的印象，高颜值高亲和力更有利于推荐产品、提高顾客满意度。 ...查看更多

上次去通用汽车面试因为说话被动和老实吃了亏。这次我面带微笑，不断对区经理提问以及创造各种话题，时不时自己笑一笑，后来小姐姐被忽悠成我是一个是很开朗很外向很优秀的人，哈哈。我在想，公司不能光看性格就判断一个人能力，要是都靠一张嘴吹牛证明能力那还考什么证书上什么学呢。...查看更多

首先是简历，网上投递会很慢，建议直接去门店询问，门店会给你星巴克的简历模版让你填写，你填好以后交给他，如果店经理对你的简历感兴趣会在一星期内打电话跟你约面试时间。  约定时间去门店面试，店经理会让你简单自我介绍，然后会问你为什么从上家公司离职，为什么选择星巴克。在你以往的工作经历中有没有遇到什么困难，怎样解决，都需要实际例子（很重要！）。 如果第一次面试通过，会再给你打电话约复试时间，这个基本上不会在同一家店 ，因为复试主要是你面试的门店店经理找其他店经理帮忙面试你，对你进行一次复审，问题基本上不会变，面试过程中不要太紧张，有清晰的表达能力，把你想的说清楚，保证对方接受到你的信息即可。 一般参加复试都会过的，不然也不会给你安排复试。 ...查看更多

大多数由心招聘都是外包给第三方，所以会有很多第三方公司招聘到的会统一到由心的总部一楼。到了一楼大厅后就开始等待人事发放两张A4纸的咖啡知识类的笔试卷和一张需要填写的个人简历。考试内容是精品咖啡的常识。 交了试卷之后继续等待人事二对一的面对面交流，询问内容大致都一样，根据简历询问你曾经的工作内容负责的情况。面试完成后就让你离开了，等了两个礼拜再去询问第三方，第三方询问了面试情况后回答说应该是没通过，面试的整个感受不是很好。 ...查看更多

1、到有招聘需求的门店填简历，会扫码做一个性格测试，都通过的话店长会通知一轮面试。 2、根据简历提问，主要为工作经历，为什么选择costa，上班时间和薪资待遇是否接受。 3、初试通过会安排4小时门店试工，双方选择阶段。 4、最后区域经理二面，也是简单提问交流，没问题的话会叫你办健康证，准备材料等待入职。 ps：面试周期较长，需有点耐心。服务业比较辛苦，工资较低，但能学到很多。 ...查看更多