面经详情

我是在校招的时候去的我们学校，本来报的售前，然后HR看了我的简历觉得可以做研发，就跟部门领导人联系后要了我们，.面试比较简单，.但这边工作氛围不错，总监人很nice,也很帅气，.牛人也挺多的，周边租房也不贵，挺适合应届生的。

一面笔试比较简单，二面群面 ，中规中矩，就是根据旅游饭店出现了问题，从10个问题中选3个问题，群面的时候，表达观点逻辑清楚就可以，不用blablalbalablb，一直说，最后不要补充，要有团队意识，三面听说是电脑测试，明天去。

收到信息说第二天早上九点面试，去到那里等到中午才轮到。这次面试是无小组讨论也就是群面。面试官给了一个问题给成员讨论，大家各自提出观点之后就开始讨论了，只是组里有两个人总是和大家对着干，最后都没统一意见，最后整组人都挂了。

今天准备参加益田的群面，希望有经验的人能够分享一下经验。作为回报，我就分享一下简历筛选过后，笔试的经验吧。益田的笔试不难，考题不是行测，而是一道大的主观题，不同岗位的题目不同。我面的商业管理岗位，题目是针对圣诞期间设计一系列的营销活动。

一面的话，看准网上其他面经都讲过，就是那些问题，对简历的提问。二面，其实也差不多，仍然是hr在面，一对一，问的也是简历的问题。先自我介绍，然后就是问实习经历，有什么经验教训？还有就是你做过的校园活动。你的职业规划是什么？

只有一次电话面试，最后没有得到通知，应该是悲剧了。 面试的芯片设计，问了很多关于项目的问题，但是都问得比较发散，不是直接问你做了什么，而是需要评价你做的东西或者比较你做的东西与别的东西。所以大多数都不太好回答，但是面试官比较nice，态度很好。

网上投递简历，电话通知面试，部门经理直接面试，人不错，问的都是技术方面的问题，把自己以前做过的工作详细描述了一下，又询问了一些其他的诸如性格，人际关系等等的问题，基本上按照自己实际情况回答就可以了，一面通过，二面等待人事面试。