面经详情

工程师面试，一面通过。
网上投递简历，电话通知面试，部门经理直接面试，人不错，问的都是技术方面的问题，把自己以前做过的工作详细描述了一下，又询问了一些其他的诸如性格，人际关系等等的问题，基本上按照自己实际情况回答就可以了，一面通过，二面等待人事面试。
Q：自我介绍，性格描述，人际关系描述。1条回答

相关推荐

匿名用户
储备干部
确定通过感觉靠谱
初面也是在总部，一个HR对两个面试者，主要是根据简历上面的信息进行具体询问，然后会问对应聘岗位的认识情况，以及一些常规问题，例如你的优势是什么你能为西西弗带来什么，你为什么想来西西弗。总体来说这轮面试还是比较简单，正常发挥即可。
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得自己应聘这个岗位的优势是什么。
2 年前 发布
1
匿名用户
通信技术研发工程师
确定通过确定通过
首先收简历，简历刷得比较厉害，当天投简历的估计超过100人，当天晚上短信通知面试，面试的人数大概在30人左右，面试的问的通信方面的知识，频分复用，波分复用之类的问题，再就是看数字是你是否时色盲，最后就是说一下待遇，工作地点在武汉，拿到手的在武汉来说还不错，工作也很轻松，面完试之后当天晚上会发短信通知签约，整个过程大概在三天时间。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：频分复用和波分复用，本科硕士阶段学过哪些通信相关的知识，然后让你说一下学的课程里面主要学了哪些内容。
2 年前 发布
2
匿名用户
产品工程师
确定通过确定通过
HR先交流，问一下为什么跳槽，对我们公司有什么了解，为什么要这样一份工资等等。 然后部门主管聊一下，了解以前的工作经验，以及遇到的困难等等举例。 最后英语交流一下日常的对话，问的是兴趣爱好和家庭等等。
2 年前 发布
匿名用户
招商专员
确定通过确定通过
来面试前还特地出门早一点，无奈还是走错路，最后跑过来公司这边面试，提前两分钟。面试时是自己之后的领导，也稍微详细的了解了一下关于工作的一些细节，面试官就简单问了一下情况，由于当时急需人手，就顺利通过了面试。
包含1个问题，1个回答
Q：你什么时候来深圳的，准备做到什么地步再回去。
2 年前 发布
匿名用户
水处理工程师
未通过未通过
team leader不在，两个男主管面的。主要问简历的内容，对他们公司这个方向的了解，以及个人优缺点和职业规划等常见问题。个别问题回答得比较啰嗦不够精炼，可能影响了整体的表现吧。
包含1个问题，1个回答
Q：未来的职业规划是什么。
2 年前 发布
匿名用户
店长
确定通过确定通过
面了两轮，第一次是分区的HR面试的人挺随和，简单的问了下投简历的理由之类的，会随意问些问题看看个人谈吐和素养；二面是视频会议面试，多个面试官视频连线面试，主要是看自己有没有想法，没有经验但要通过谈话让面试官觉得你挺有能耐。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过未通过
面试安排不是十分合理，通知的四点后场，到那发现两点半的都还在等，就两个面试官！ 面试过程相对比较轻松，一组三人，分别自我介绍后，面试官提问，基本都是简历上的内容。最后，就会问意向方向，以及面试没过是选择教学岗还是课程顾问类的（感觉就是做市场）。
2 年前 发布
2

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网TI AutomotiveTI Automotive面试经验TI Automotive面试经验：工程师面试，一面通过。