面经详情
匿名用户
面试了职位:西餐厅实习生
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宁波威斯汀酒店西餐厅面试
我们是学校和酒店合作的实习生招聘,在填写完志愿后就可以开始面试了。在此提醒,第一志愿十分重要,基本上最后进入的都是第一志愿所在部门,所以一定要考略清楚以后再填写。之后便是和部门总监一对一的面试,部门总监会提3-4个问题,都是中文的,会初步考验一下你的性格,是否开朗灵动。总之不用很紧张,酒店的人员流动率高,酒店一般很缺人,努力表现都能进入的,加油!
Q:如果你和你的竞争对手都很青睐于同一份工作,你会怎么做?
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匿名用户
实习生
确定通过
主要先通过简历筛选,然后面试官为部门一二把手。我面的是质量控制总部,主要负责新三板和债券的内核会议组织及项目预审、现场核查。形式为自我介绍+针对简历提出相关的专业问题。不会问很细,但需要言之有物,并做框架性的了解。
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Q:关于IPO尽职调查尤其是法律方面需要关注哪些方面?
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
先是和组里的leader面试(远程可选择电话面),自我介绍、why GPA team、实习的时间安排,然后对方问了一些中国政治经济环境或者政策的问题,随机应变。然后是笔试,中英翻译和一道论述题,也是公共事务方面的题目。总体难度不大,但能不能录用要看缘分。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
我是提前到的,等的时间是可以接受的。面试也算正常,过了一遍简历。因为我的简历是标准英文模板的,我同时准备了一份中文的。经理会聊很多他对这个部门的目标和期望,也会问你希望去做哪个项目。但基本都是先派去核销做三个月,才能换项目。
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Q:你觉得自己适合部门的前景发展吗。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
开始通知说要做英文自我介绍,衣着要相对正式,不过正式面试的时候也没有让你说自我介绍。先是一个实习生姐姐和你聊,简单介绍一下公司情况,然后是两个team的负责人和你聊,一个比较严肃,问的问题也比较犀利,另一个相对温和。无非就是一些自我规划啊,有没有过实习经验,参加过什么项目,因为当时我也有参加别的单位的实习生面试麽,面试官就问了问对公司和对面试的看法。总体而言只要能在面对气场强大的HR时不紧张,表达清楚,有一定自己的看法,实习生还是很好应聘的。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
公关公司实习生面试一般分为两步骤:1. 投递完简历之后hr打来电话问了一些基本问题,然后会发笔试题给你,主要是考察你的中英文翻译能力,写作能力,以及信息总结能力。2.笔试通过之后,hr会邀请你去公司直接面见你的小组领导,整个面试过程较为轻松,主要针对你的简历以及个人经历问问题,还会问一些关于你对公关行业的理解的问题。整体难度不是特别大,只要英语够好,表达能力没问题就会比较容易通过。
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2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
先是正常的hr面试流程咯,就是笔试行测+英文翻译+hr面试然后当天就和主管之间面试了,英文面的,也不是全部英文,如果你英文足够nb全英文也行,主管外语好的不行,后来又用中文聊了聊,就是基本的面试内容最后是主管和老大一起面,其实内容差不多,就是让老大看看人吧
2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
确定通过
一进去就让我坐,然后给了一份逻辑测试题,十几二十道的样子,在40分钟内要写完。还有画图题,自带草稿纸真的很关键啊 ,我拿餐巾纸打的草稿。逻辑题挺难的,而且毫无防备上来就做题。后面是实习HR面试我,就简单几个问题啊交通啊时间啊之类的,再后面是部门manager面我,问我为啥选择这个行业啊,你觉得你是一个细心的人吗举例说明啊。在回去的地铁上就接到电话下周一去上班。
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包含1个问题,1个回答
Q:为啥选择这个行业。
2 年前 发布
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