面经详情

先是收到了笔试，网测，比较简单，类似国考行测，主要是时间压力。 一面：小组讨论，9-10人一组，关于所面试岗位的case, 5分钟看，然后各自发表观点，小组讨论30mins, 最后5mins选一个人称述。 HR 会请所有人评价小组人员表现。 二面：第二天就收到了，1v1. 结构化面试。针对简历提问。 三面：据说是部门领导视频面试，等候通知中。...查看更多

面试的是中信银行信用卡中心规划管理岗，面试官有两位，首先，简单的自我介绍，然后会对简历中的内容进行提问，提的问题很独到，很专业；其次，会提一些要求，比如要在1个星期内写出一份关于网点规划的报告（提交一份报告作为准入条件）；最后，会给机会让你提问题，这给人感觉还是蛮尊重人的。 总体说一下感受吧，公司大楼看上去很高大上，里面的办公环境还可以，有茶水零食等，面试环节很专业，但是要求却很让人抓狂，刚来面试不太了解公司情况、没相关资源的前提下，要1个星期内提交一份关于中信信用卡中心网点发展规划的报告，而且以后进入后像这种急着要报告的情况还比较多，不晓得是深圳这边的常态还是说中信特有的，有点让人抓狂。 ...查看更多

一组八个人，在酒店的会议厅里，多组同时进行的。 就是一般的群面，题目是给出一份校招计划书，包括目标、时间安排、经费预算等等。 先个人陈述观点，然后讨论、pre，最后如果有补充的话就各自补充。 群面还是要看团队合作吧，lz的组气氛感觉一般，leader气场有点弱。...查看更多