面经详情

1.下午1点多到汇丰大楼，太古汇那边。等到2.00才上楼 2.笔试是一份英语题，基本四级，还挺简单 3.等HR叫名字，逐一单面，有的叫的挺快，有的等了挺久。 4.有的人当场就确定面试成功，填写健康表什么的；有的说一个星期内等通知，有就是二面，没有就是没有然后了……...查看更多

它会排号码，然后每个人都有机会上台说，以电视节目购物的形式。其实内容不是很重要，主要看你说的自信不自信，有的人声音太小都没法听见，这是特别大的劣势，所以无论你拿到什么商品信息，你都有自信大声，热情。可以有一些活泼的肢体语言更好，尽量活泼搞笑一点也没关系。还有，面试尽量穿正装，得体一些。这个环节结束就有人被淘汰，二面就问你的大学经历，你尽量说的你狠积极，丰富多彩。是个努力的人。会问家庭，还有个人爱好，爱好就各方面都说一下吧。...查看更多

1.五个人一组进去面试，初面 2.每人抽一道题，上面会有一个话题，比如没有笨小孩、感动什么的，谈谈理解 3.开始回答，就是自我介绍加演讲总共一分钟，很快 4.五个人说完会针对性的提个问题，大概就是专业对口型啊，怎么考虑选择杭州银行啊，为什么选择这个岗位啊什么的。...查看更多

因为事先和面试官有过简短沟通。当天面试的时候就非常直接了。直入正题。 先是简短的介绍了下自己。让对方了解到你是什么样的人。 接着说了下以前的工作经历和项目经验，并对一次成功的项目讲述了实操的过程，让对方了解到你的沟通能力和表述能力。 总的来说，面试就是尽可能的向对方展示你的优点和你的能力。...查看更多

阴差阳错去宣讲会参加了笔试，做得过程抓耳挠腮，很不好，没想到还是过了笔试。 面试时间到了半夜才通知，第二天有事不能赶上面试，和HR调整了面试时间，两轮面试，难度一般。 一轮面试，主要涉及简历问题，沟通能力和解决问题的能力，还涉及到工作城市和期待薪资。 二轮面试，主要问为什么选择百世，作为应届生找工作时比较看重什么，如果再回过头去反思以前的实习经历，会做哪些调整。同样涉及到工作城市和期待薪资。 两轮都问了家里在哪里，是不是独生子女的问题。 效率还是很快的，一周内给结果，并且去公司总部和HR进行了offer座谈会，涉及到工作岗位、工作薪资等问题，不过由于薪资上不能达到我的预期，所以还是拒绝了。...查看更多

2017年德生科技有限公司招聘实在广东药科大学举行，招聘是壹加医宝事业部的销售实习生。 面试流程从早上开始一直延续到下午。 早上九点开始宣讲会，介绍公司公司以及壹加医宝事业部，其实虽然德生科技公司成立比较早，但是壹加医宝事业部则是刚开始没多久成立的，主要是做家庭医生签约服务管理的业务，是一个非常年轻的部门 听完宣讲会，马上就进行了群面，其实去的人数比较少，进行群面也只分了几组而已。可能是我所在小组的人都比较弱把，感觉群面的过程没什么压力，非常自然地拿到了leader 的角色，然后很顺利地通过了群面。 接下来就是自己去解决午饭，中午休息一会之后，就开始多对一的面试了。 3个面试官拿着简历问了自己一些问题，让自己演示一个模拟销售经历，面试官对我比较手下留情，并没有过多为难我，然后就问了一下基本情况，就结束了，整个过程估计也就十几分钟而已。 然后晚上吃饭的时候就受到了录用通知了。超级神速。...查看更多

一共分五轮。第一轮是笔试，刷掉近三分之一的人。第二轮是无领导小组讨论，刷掉近一半的人。第三轮人力经理一对一面试，刷掉近一半的人。第四轮人力总监和两个经理三对一面试，这轮通过率较高。第五轮直接部门领导面试，下周面试，还在等待中。总之，整体通过率大约为1/10。面试流程很规范，希望能面试通过。...查看更多