面经详情

面试经历： 投递简历，在一周内能知道简历是否通过；简历通过后，人事通知面试时间、地点，面试1对1，先和人事经理面试，再和直管部门领导进行专业面试，最后副总面试，三次面试通过即可入职 面试官提的问题： 家庭情况？希望的工作地点？目前遇到过的困难中，最难的是什么，如何面对的？之前的工作内容是什么？你对之前工作的单位怎么看？如果能在宝地工作，对于所干工作与专业不对口，怎么看？...查看更多

面试很残酷，也很好玩。移动家会外聘一家咨询公司来组织面试面试的一般流程是把参加面试的人分组（6-10人一组），一组一组的进行面试。第一道题就是一组人进行游戏（要在这段时间互相认识），一般只有1-3分钟。完了以后他们就提问了，比如说问 4号叫什么、来自哪里。第二题是一组人选一件东西（东西很多如可乐、饼干、铅笔等）进行推销。最后就是全部人坐下来他们会提一个问题进行抢答，或单独抽一人出来回答...查看更多

首先从大学到现在介绍下自己的真实情况和经历，然后面试官就开始说这个工作是干嘛的，需要一周至少值班，要去建行上班，每个月至少有几次上夜班，会有少许加班，问这些你能不能接受，如果接受，接下来就跟你说你通过了。下面是跟人力谈薪资福利待遇了。不过薪资待遇不高。五险一金按最低的基数上缴的。在建行你是外包，你跟建行的人的待遇福利差好多。...查看更多

去年的时候接到猎头电话，米其林有一个职位，然后一直跟HR有电话沟通HR很professional，一直能够就职位的各种问题聊得很深入，在两次电话沟通后已经进入了当面环节可惜就是这个节骨眼上，有紧急的项目要去海外，待了大概3个月，错过了，可惜可惜，地方有点远，其他都挺好。...查看更多