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面试分两轮。
面试分两轮,第一轮是 HR和人力资源部老总面试,主要看个人素质.第二轮是视频面试,在陕西省分公司,龙首原那里,第一天面试运营分析岗,感觉还可以,问的问题不难,主要是对岗位的理解,自己的经历。第二天面试财务岗,三个面试官,王总问的问题比较多,问题有点难度,会步步紧逼,发现你上个问题的漏洞,比较困难,问了为什么去上海,对岗位的认识,简历上的问题,做过最有成就感的事,不同人问的问题不同。

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