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因为以前认识老总，又...
因为以前认识老总，又是通过熟悉的人介绍，所以没有什么困难。
Q：工作经历、年限等

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金融部主管
未通过未通过
1对N，很看重学历及证书，相对不怎么重视实际经验，所有问题我都对答如流，估计缺乏证书（靠，真想搞***书),部分人事不懂专业又好显示自己存在
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Q：经验问了很多，相当一部分问题很扯淡。
2 年前 发布
匿名用户
产品尽力
确定通过感觉靠谱
先做了140多道性格测试题。面试官来了以后，比较关注做过的项目中的亮点，然后询问了几个问题。包括为什么微信支付输入完密码后不需要点击确定、对O2O的看法，以及隧道中过车应该怎样提示减速。
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Q：一个山区隧道，隧道出口有较大的风，且突然进入明亮环境会不适应。作为隧道的设计者，如何有效提示在出口处减速。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
1,技术面，技术面主要问了C++面向对象方面的知识。大部分时间谈项目，用了哪些技术之类的。 2，综合面，基本就是聊聊天，可能也会涉及到一些技术。一对一面试
2 年前 发布
匿名用户
业务助理
确定通过确定通过
我是通过网上找的。先在电脑上要做一个人格测试，做完看你的性格怎么样。。接着是用人部门的leader来面试我，先用英语自我介绍了下，然后问了几个问题。。然后觉得面试不错，叫主管来继续面试我，主管也跟我聊了聊工资待遇啥的，觉得还行。。反正面试过程挺好滴，主要是部门的leader和主管人好。。。碰到别的面试官就不一定了。我要了1800那会，最后是2400录用了我。过了试用期，变成3000了。...查看更多
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Q：1.英文自我介绍 2.工作中出现不好解决的问题时，我是怎么处理的。 3.描述下自己的优缺点。 4.问我有什么问题要问？？
2 年前 发布
匿名用户
设计工程师
确定通过确定通过
金龙的面试电话是没有具体展开的，需要先填个基本情况表，还要填写要求薪资， 有一个问题就是需要说明你为什么胜任这份工作，这个需要想一下自己的优势和经历，最好还要有个案例说明你是如何处理问题的， 面试过程是一对一，问的专业问题不是很深， 主要是了解一些从业经历，专业背景发展等，高兴的是，当天有差不多10个人面试，最后只要了一个，有点小开心...查看更多
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Q：从业经历，教育背景（培训这块，工作专业知识这块）
2 年前 发布
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匿名用户
网络营销推广助理
确定通过确定通过
第一天，面试。填简历表格，自我介绍，针对简历表问问题。第二天，自带电脑接收一天的培训，在培训中看应聘者的表现，培训后留作业。第三天，交作业并且根据作业的内容讲解。第四天，签实习协议+授权查询信用记录+借款合同。
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Q：借款合同的内容是 培训三个月，费用是13800元，要求19个月还清。这个是第三方的借款合同，即使你不在喜达工作了也要还款。其实这个就是一个培训机构，只不过，培训之后给你安排工作，工作的工资基本上3500元左右吧，实习期间一个月800-1500元不等，基本上1000元。
2 年前 发布
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匿名用户
财务
确定通过确定通过
是猎头介绍去，先猎头电话详细的问了情况，再有财务经理面试，问些专业的问题，之后财务总监面试，也就说了一下自己的工作经历，简单的问了些问题，不是很难。
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Q：问我为什么在前家公司做了10年?
2 年前 发布

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